- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025西藏昌都市左贡县发展和改革委员会招聘2人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中发现公司存在重大安全隐患,但公司负责人却要求张某隐瞒此事并继续进行生产。张某如果拒绝执行,可能会面临被解雇的风险。在这种情况下,张某的合法权益应该受到哪种法律的保护?()
A、刑法
B、民法
C、行政法
D、劳动法
答案:D
解析:劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范的总称。劳动法保护劳动者的合法权益,包括劳动安全卫生、工作时间、休息休假、劳动报酬、劳动保险和福利
您可能关注的文档
- 2025陕西三秦环保科技股份有限公司经理层成员市场化选聘工作5人备考笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026天津市卫生健康委员会所属天津市人民医院(南开大学第一附属医院)招聘167人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河南周口市川汇区事业单位招才引智8人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025吉林省吉林市磐石市总工会招聘工会社会工作者8人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025山东滨州平安综合金融招聘社区金融专员16人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025山东滨州市人民医院合同制工作人员招聘10人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025浙江温州医科大学附属第二医院招聘人员160人(第一批)笔试参考题库附答案解析.docx
- 2026年浙江省人民医院招聘应届护理本科岗位37人备考笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026天津市卫健委招聘972人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025福建厦门市集美区灌口中心小学非在编教师招聘1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025及未来5年中国全自动常压热水炉行业投资前景及策略咨询研究报告.docx
- 2025及未来5年中国偏光舒目镜市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025及未来5年中国华丽门板市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025及未来5年中国装饰制品行业投资前景及策略咨询研究报告.docx
- 2025及未来5年中国仿真哈雷摩托模型行业投资前景及策略咨询研究报告.docx
- 2025及未来5年中国铁丝筛网行业投资前景及策略咨询研究报告.docx
- 2025及未来5年中国炒干机市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025至未来5年中国艺术雕塑制品市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025及未来5年中国冷轧弹簧合金钢带市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
- 2025及未来5年中国强化传热反应器市场数据分析及竞争策略研究报告.docx
原创力文档


文档评论(0)