- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025年河北遵化市、迁安市、迁西县、海港经济开发区第二、三批次事业单位公开招聘工作人员165名笔试参考题库附答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,企业依据内部规章制度对其进行罚款。张某认为罚款违法,向劳动仲裁委员会申请仲裁。该案件属于()。
A、民事纠纷
B、行政争议
C、劳动争议
D、经济纠纷
答案:C
解析:劳动争议是指劳动者与用人单位之间因劳动权利和义务发生的争议。本案中,张某与企业之间因劳动报酬和纪律处分产生争议,属于劳动争议范畴。民事纠纷是平等主体之间
您可能关注的文档
- 2025广东东莞市公安局虎门分局警务辅助人员招聘35人(第4批)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年安徽建筑大学第二批专职辅导员公开招聘7人考试备考试题及答案解析.docx
- 水发集团有限公司2026届高校毕业生秋季校园招聘(138人)备考笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025广东珠海市北京师范大学香山中学秋季面向社会招聘事业编制教师53人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025广西来宾市武宣县金鸡乡卫生院招聘编外聘用人员5人(第六期)笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025湖南永州道县中医医院招聘卫生技术人员2人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年青岛地空产融发展有限公司社会招聘(8人)考试参考题库及答案解析.docx
- 北京中质联合报业技术发展有限责任公司招聘9人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025贵州六盘水市盘州市坪地彝族乡人民政府招聘城镇公益性岗位1人备考笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025台州玉环市国有企业招聘12人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025云南曲靖市市直机关统一遴选公务员34人备考题库附答案解析.docx
- 2025河南开封市国资委面向社会招聘市管国有企业高级经营管理人员招聘2人笔试试题及答案解析(精选题).docx
- 2025重庆市璧山区妇幼保健院招聘6人历年参考试题附答案解析.docx
- 2025江西长旅景区管理集团招聘项目公司负责人(储备)1人历年参考试题及答案解析(精选题).docx
- 2025中国人民解放军联勤保障部队第九二五医院社会招聘备考试题(贵州)带答案解析.docx
- 2025北京市海淀区卫生健康委员会所属事业单位第四次招聘69人备考试题及答案解析(夺冠系列).docx
- 2025重庆两江新区卫生事业单位考核招聘高层次人才157人备考试题带答案解析.docx
- 2025中国农业机械化科学研究院集团有限公司总部部分岗位招聘1人笔试题库附答案解析.docx
- 2026四川省人民医院川东医院·达州市第一人民医院招聘专业技术人员101人备考题库及答案解析(名师系.docx
- 2025四川泸州市龙马潭区人民医院四季度招聘3人历年参考试题及答案解析(精选题).docx
原创力文档


文档评论(0)