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解除劳动合同书模板

解除劳动合同书

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了劳动合同（合同编号：______），现经双方协商一致，就解除劳动合同事宜达成如下协议：

一、协议解除原因

双方同意，自____年__月__日起，解除双方签订的劳动合同，劳动关系随之终止。

二、经济补偿及支付方式

1.根据相关法律法规及双方劳动合同的约定，甲方同意向乙方支付经济补偿共计人民币______元（大写：______元整）。

2.支付方式：甲方将于本协议生效后的____个工作日内，将上述经济补偿款项一次性支付至乙方以下指定银行账户：

开户银行：____________________

银行账号：____________________

户名：____________________

三、工作交接

1.乙方应在本协议生效之日起____个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接手续，包括但不限于工作文件、资料、设备等的移交。

2.工作交接完成后，双方应共同签署工作交接清单，以确认交接事项的完成情况。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险至____年__月__日。

2.乙方在劳动合同解除前享有的福利待遇，按照甲方的规定执行至____年__月__日。

五、保密及竞业限制

1.乙方承诺，在劳动合同解除后，仍应遵守甲方的保密制度，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、技术秘密等信息。

2.双方如有约定竞业限制条款，乙方应按照约定履行竞业限制义务，甲方将按照约定向乙方支付竞业限制经济补偿。

六、争议解决

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：________________

签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年__月__日