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教师聘用合同模板

甲方（聘用单位）：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（受聘教师）：____________________

姓名：____________________

性别：____________________

出生年月：____________________

身份证号码：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任教师事宜，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.甲方聘用乙方在____________________（具体学科或课程）担任教师，聘期自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.乙方应按照甲方的教学计划、教学大纲和课程标准，认真履行教师职责，完成教学任务，包括备课、授课、辅导、批改作业、考核学生成绩等。

3.乙方应积极参与甲方组织的教学研究、教学改革、教学评估等活动，不断提高教学质量和自身业务水平。

二、工作时间及待遇

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作____天，每天工作____小时。

2.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现和教学成果，支付乙方工资报酬，工资标准为每月____元。工资发放时间为每月____日。

4.乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假等带薪休假待遇。

三、双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务

-有权对乙方的教学工作进行监督、检查和考核。

-按照本合同约定，按时足额支付乙方工资报酬。

-为乙方提供必要的教学条件和教学资源。

-协助乙方解决工作中遇到的困难和问题。

2.乙方的权利和义务

-有权要求甲方按照本合同约定提供工作条件和待遇。

-按照本合同约定，认真履行教师职责，完成教学任务。

-遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

-爱护甲方的教学设施和教学资源，不得擅自损坏或挪用。

-未经甲方书面同意，不得在其他单位兼职或从事与本合同约定工作无关的活动。

四、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止，按照《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定执行。

2.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-在试用期内被证明不符合录用条件的。

-严重违反甲方规章制度的。

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

-被依法追究刑事责任的。

-因乙方自身原因不能胜任教学工作的。

4.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-未按照本合同约定提供工作条件和待遇的。

-未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的。

-甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

-甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。

5.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，本合同即行终止。

五、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应当承担违约责任，向对方支付违约金____元。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。赔偿范围包括甲方为乙方支付的工资报酬、培训费用、社会保险费用等直接损失，以及甲方因乙方违约而遭受的间接损失。

六、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行，或者由甲乙双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年__月__日