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人力资源笔试题库及答案
一、单项选择题(总共10题,每题2分)
1.人力资源管理的核心职能是(C)。
A.薪酬管理
B.员工培训
C.人员招聘与配置
D.绩效考核
答案:C
2.在人力资源规划中,短期规划的时间范围通常是(B)。
A.5年以下
B.1-3年
C.3-5年
D.5年以上
答案:B
3.以下哪项不属于人力资源管理的目标?(D)。
A.提高员工满意度
B.优化人力资源配置
C.降低员工流失率
D.增加企业财务风险
答案:D
4.在绩效考核中,360度评估方法主要适用于(A)。
A.高层管理人员的评估
B.初级员工的评估
C.技术工人的评估
D
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