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游泳俱乐部教练员聘任管理办法
第一章总则
第一条为规范游泳俱乐部教练员聘任管理工作,提升教学质量与服务水平,保障会员权益,促进俱乐部健康可持续发展,依据《中华人民共和国体育法》《全民健身条例》及俱乐部章程,制定本办法。
第二条本办法适用于俱乐部所有全职、兼职及实习教练员的聘任、考核、培训、薪酬等管理事项。
第三条教练员聘任坚持“德才兼备、择优录用、公平公正、人岗相适”原则,注重职业道德与专业能力并重,推动教练员队伍专业化、规范化建设。
第二章聘任条件
第四条基本条件
(一)拥护国家法律法规,热爱游泳事业,具有良好的职业道德和敬业精神;
(二)身体健康
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