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2025年《安全生产事故调查处理程序》知识考试题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.安全生产事故调查处理的目的是（）

A.追究事故责任人的法律责任

B.分析事故原因，提出防范措施，防止类似事故再次发生

C.对事故责任人进行经济处罚

D.总结经验教训，提高安全管理水平

答案：B

解析：安全生产事故调查处理的首要目的是通过分析事故原因，找出事故发生的根本原因，并提出有效的防范措施，从而防止类似事故再次发生，保障人民群众的生命财产安全。追究法律责任、经济处罚和总结经验教训都是事故调查处理的辅助目的，但不是主要目的。

2.事故调查组在事故现场勘查时，应首先（）

A.立即对伤员进行救治

B.拍摄现场照片和录像

C.保护现场，收集证据

D.封锁现场，禁止无关人员进入

答案：C

解析：事故现场是事故发生的第一手资料，保护好现场对于事故调查至关重要。调查组到达现场后，应立即采取措施保护现场，包括设置警戒线、禁止无关人员进入等，并仔细勘查现场，收集各种证据，如物证、书证、证人证言等，为后续的事故调查提供依据。拍摄照片和录像、救治伤员和封锁现场都是在保护现场的基础上进行的。

3.事故调查报告应包括的内容不包括（）

A.事故发生的时间、地点和单位

B.事故的简要经过

C.事故造成的损失情况

D.事故责任人的出生日期和住址

答案：D

解析：事故调查报告是事故调查的最终成果，应全面、客观地反映事故的情况。报告应包括事故发生的时间、地点和单位，事故的简要经过，事故造成的损失情况，事故原因分析，事故责任认定，以及防范措施建议等内容。事故责任人的出生日期和住址属于个人隐私信息，不属于事故调查报告的必须内容。

4.事故调查组成员在事故调查过程中，应（）

A.隐瞒事故真相，保护朋友

B.客观公正，实事求是地进行调查

C.收受贿赂，为事故责任人开脱

D.推卸责任，指责他人

答案：B

解析：事故调查组成员肩负着重要的责任，必须以客观公正的态度，实事求是地进行调查，不得隐瞒事故真相，不得收受贿赂，不得推卸责任，更不得指责他人。只有通过客观公正的调查，才能找出事故的真正原因，并提出有效的防范措施。

5.以下哪种情况不属于生产安全事故（）

A.工人操作不当，造成机器损坏

B.矿井透水，造成人员伤亡

C.建筑施工时，脚手架坍塌，造成人员死亡

D.仓库失火，造成财产损失

答案：A

解析：生产安全事故是指在生产过程中发生的、造成人员伤亡或者直接经济损失的事故。矿井透水、建筑施工时脚手架坍塌、仓库失火都属于生产安全事故，因为它们都造成了人员伤亡或者财产损失。而工人操作不当，造成机器损坏，虽然也是生产过程中发生的事情，但并没有造成人员伤亡或直接经济损失，因此不属于生产安全事故。

6.事故调查处理的时限一般为（）

A.10日内

B.30日内

C.60日内

D.90日内

答案：C

解析：根据相关法律法规的规定，事故调查处理的时限一般为60日内。特殊情况，经批准可以延长，但延长期限不得超过60日。这个时限的规定是为了确保事故调查能够及时完成，以便尽快采取防范措施，防止类似事故再次发生。

7.事故调查组提出的事故防范措施建议，应（）

A.由事故发生单位自行决定是否采纳

B.由政府部门强制执行

C.经过论证后，由事故发生单位采纳实施

D.无需经过论证，直接实施

答案：C

解析：事故调查组提出的事故防范措施建议，是为了防止类似事故再次发生，具有重要的参考价值。这些建议应该经过科学论证，确保其可行性和有效性，然后由事故发生单位采纳并实施。事故发生单位不能自行决定是否采纳，也不能由政府部门强制执行，更不能不经论证直接实施。

8.事故责任认定的依据主要是（）

A.事故责任人的主观意愿

B.事故发生的客观事实

C.事故责任人的社会关系

D.事故责任人的经济实力

答案：B

解析：事故责任认定是指根据事故发生的客观事实，对事故责任人的责任进行划分。认定事故责任的依据主要是事故发生的客观事实，包括事故发生的原因、过程、后果等，而不是事故责任人的主观意愿、社会关系或经济实力。只有基于客观事实进行责任认定，才能做到公平公正。

9.对于事故责任人的处理，以下哪种说法是正确的（）

A.只要事故责任人不服处理决定，就可以拒绝执行

B.事故责任人对处理决定不服，可以通过行政复议或行政诉讼

C.事故责任必须由公安机关进行拘留

D.事故责任人必须进行经济赔偿

答案：B

解析：事故责任人对事故调查组提出的事故责任认定和处理决定不服，可以通过行政复议或行政诉讼等法律途径进行申诉。只要事故责任人不服处理决定，就可以依法提出申诉，而不是简单地拒绝执