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2025年《安全风险责任体系》知识考试题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.安全风险责任体系的核心内容是（）

A.风险评估与控制

B.安全教育培训

C.事故应急处理

D.安全投入保障

答案：A

解析：安全风险责任体系旨在明确各层级、各岗位的风险管理职责，其核心是通过系统化的风险评估和控制措施，识别、分析和应对组织运营过程中可能存在的各种风险，从而预防或减少事故的发生。安全教育培训、事故应急处理和安全投入保障都是体系的重要组成部分，但不是核心内容。

2.制定安全风险责任体系的首要步骤是（）

A.确定责任主体

B.开展风险评估

C.编写责任手册

D.组织责任培训

答案：B

解析：安全风险责任体系的建立是一个系统过程，首要步骤是进行全面的风险评估，识别组织内部和外部的潜在危险源及其可能造成的影响。只有在充分了解风险的基础上，才能进一步明确责任主体、制定相应的责任条款和措施，并最终形成体系文件。确定责任主体、编写责任手册和组织责任培训都是在风险评估之后或与之并行进行的步骤。

3.安全风险责任体系通常不包括以下哪项内容（）

A.风险管理组织架构

B.各岗位安全职责

C.风险评估方法

D.员工个人生活安全规范

答案：D

解析：安全风险责任体系主要聚焦于组织运营活动中的职业健康安全风险的管理，其内容通常涵盖风险管理组织架构、明确各层级和岗位的安全职责、建立风险评估和控制的程序与方法等。员工个人生活安全规范虽然也属于安全管理的范畴，但一般不属于企业安全风险责任体系的核心内容，除非其与工作场所或工作相关的风险有直接关联。

4.在安全风险责任体系中，最高管理者负有的首要责任是（）

A.审批安全投入预算

B.签发安全规章制度

C.确保持续改进安全绩效

D.分配安全检查任务

答案：C

解析：根据安全风险责任体系的原则，最高管理者对组织的职业健康安全绩效负最终责任。这意味着他们需要确保体系的有效运行，并推动组织持续改进安全绩效。虽然最高管理者可能参与预算审批、制度签发和任务分配等活动，但其首要责任是提供领导力和资源支持，确保安全成为组织文化的一部分，并推动整体安全水平的不断提升。

5.风险评估的基本要素通常不包括（）

A.风险发生的可能性

B.风险发生的频率

C.风险发生的影响程度

D.风险的治理措施

答案：D

解析：风险评估旨在确定特定风险发生的可能性和一旦发生可能造成的影响或损失。通常，风险评估关注的是风险的两个核心要素：一是风险发生的可能性（或概率），二是风险发生后的影响程度（或后果严重性）。风险治理措施是风险评估之后，为了降低或控制已识别风险而采取的行动计划，属于风险控制或管理的范畴，而非风险评估本身的基本要素。

6.安全风险责任体系文件应定期进行（）

A.一次性修订

B.根据需要修订

C.每年必须修订

D.永久不变

答案：B

解析：安全风险责任体系文件并非一成不变，它需要根据组织的实际情况、内外部环境的变化（如法律法规更新、新技术应用、组织结构调整、事故教训等）以及体系运行效果进行动态管理。因此，应定期或在必要时对其进行评审和修订，以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。固定的时间间隔（如每年）可能不适用于所有情况，“根据需要”更能体现动态管理的原则。

7.责任落实不到位可能导致（）

A.安全投入增加

B.风险评估不准确

C.安全绩效下降

D.安全培训效果提升

答案：C

解析：安全风险责任体系的有效性依赖于各项责任能够得到切实的落实。如果责任不明确、不清晰，或者责任分配后没有得到有效的监督和执行，就可能导致安全管理工作流于形式，安全控制措施未能有效实施，从而使得潜在的风险未能被控制或降低，最终导致事故发生概率增加，安全绩效下降。安全投入增加、风险评估不准确可能是导致责任落实困难的因素，而非直接后果。责任落实不到位一般不会直接导致安全培训效果提升。

8.安全风险责任体系运行效果的评价指标可以包括（）

A.事故发生次数

B.安全培训覆盖率

C.风险控制措施完成率

D.以上都是

答案：D

解析：评价安全风险责任体系运行效果需要综合考虑多个方面。事故发生次数是衡量体系成效的重要结果指标之一。安全培训覆盖率反映了体系在提升人员安全意识和能力方面的作用。风险控制措施完成率则直接体现了体系在落实风险控制要求、降低风险方面的实践情况。这三个指标都从不同角度反映了体系运行的效果，因此都是可以作为评价指标的。

9.对于已识别的重大风险，安全风险责任体系应要求（）

A.立即停止相关活动

B.制定专项管控措施

C.降低其风险等级

D.忽略其存在

答案：B

解析：安全风险责任体系要求对识