- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
职业健康基本保障措施
职业健康基本保障措施
(一)职业健康管理体系的构建与完善
职业健康管理体系的构建与完善是企业保障员工身心健康的基础性工作。一个系统化、规范化的管理体系能够明确各方责任,将职业健康要求融入生产经营的各个环节,从而有效预防和控制职业病及工作相关疾病的发生。体系的构建首先需要确立清晰的管理架构和责任分工。企业应成立专门的职业健康管理机构或指定专人负责,明确最高管理者、部门负责人以及一线员工在职业健康工作中的具体职责。最高管理者应对企业的职业健康工作承担最终责任,确保提供必要的资源保障;部门负责人需在本部门内落实各项职业健康措施;员工则应遵守规章制度,正确使用防护设施,积极参与
您可能关注的文档
最近下载
- 2019电力行业10kV配电网不停电作业收费标准广东版.docx VIP
- 新人教版英语必修第一册教学设计.pdf VIP
- 新解读《CB_T 4405-2014额定电压6kV(Um=7.2kV)至30kV(Um=36kV)船舶和近海设施变频传动用电力电缆》最新解读.docx VIP
- 最新人教版一年级上学期语文期中考试试卷(共3套,可直接打印).docx VIP
- PEP人教版小学六年级上册英语(语法填空练习试题)含答案(共3套).pdf
- 2025春季学期国开电大本科《管理英语3》一平台在线写作形考任务试题及答案.docx VIP
- 亚马逊运营岗位运营助理岗位考核绩效表.docx VIP
- 理论力学(第9版)(I)习题答案解析.pdf
- 渣土填埋场合作合同协议.docx VIP
- 北师大版七年级上册生物期末总复习必背知识总结.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)