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2025天津泰达人才发展有限公司招聘实习生历年真题汇编

第一部分单选题(50题)

1、根据《事业单位人事管理条例》，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为（）。

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

【答案】：D

【解析】本题考查事业单位相关制度。根据《事业单位人事管理条例》第十三条规定：“初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。”故本题选D。

2、下列可以作为该公文的法定作者的是（）。

A.起草该公文的工作人员

B.审核签发文件的工作人员

C.参与文件形成过程的全体工作人员

D.制发该公文的机关

【答案】：D

【解析】本题考查公文的基本知识。公文的作者是指发文机关，公文法定的作者是指依据宪法和其他有关法律、章程、决定成立的并能以自己的名义行使法定的职能权利和担负一定的任务、义务的机关、组织或代表机关组织的领导人。故本题选D。

3、公布性公文是指通过报纸、广播、电视等新闻媒体或公开张贴券等形式传递信息、告知事项与要求的公文，其主要文种不包括：

A.公告

B.通告

C.通报

D.批复

【答案】：D

【解析】本题考查公文文种知识并选错误项。公布性公文是指党政机关向人民群众公布有关事项的公文，主要包括通告、公告、公报和通报。批复是上级答复下级机关的请示事项时使用的文种，是机关应用写作活动中的一种常用公务文书。批复属于指导性公文，不属于公布性公文。D项错误，当选。故本题选D。

4、商品的最本质因素是（）。

A.使用价值

B.价值

C.交换价值

D.剩余价值

【答案】：B

【解析】本题考查马克思主义政治经济学。A项错误，商品的基本属性是价值和使用价值，使用价值是能满足人们某种需要的物品的效用，是商品的自然属性。B项正确，价值是凝结在商品中无差别的一般人类劳动，是商品的社会属性，也是商品所特有的属性，体现了商品生产者相互比较和交换劳动的经济关系，它是商品最本质的因素。C项错误，交换价值是商品交换的比例关系，如用一台电脑换两个手机，比例为1:2,1:2的关系可以称为交换价值。不是商品的最本质因素。D项错误，剩余价值是劳动者创造的被资产阶级无偿占有的劳动。不是商品的本质因素。故本题选B。

5、我国提倡“节约集约利用资源，倡导绿色简约生活”。下列做法中，符合这一提倡的是（）。

A.夏天设定空调温度尽可能的低

B.推广使用一次性塑料袋和纸巾

C.少开私家车多乘公共交通工具

D.对商品进行豪华包装促进销售

【答案】：C

【解析】本题考查科技。“节约集约利用资源，倡导绿色简约生活”是2016年第47个“世界地球日”的主题。A项错误，选项表述错误。夏天设定空调温度尽可能的低，浪费了电能资源，增加了能量损耗。B项错误，选项表述错误。推广使用一次性塑料袋和纸巾，会浪费大量的资源、能源。C项正确，少开私家车多乘公共交通工具，可以节约资源，减少资源浪费，减少空气污染。符合“节约集约利用资源，倡导绿色简约生活”的倡议。D项错误，选项表述错误。对商品进行豪华包装促进销售，增加了对资源的消耗。故本题选C。

6、某市政府为克服各部门行政处罚自由裁量权过大带来的问题，将行政处罚权依法细化，将细化后的标准向社会公布，接受市民的监督。这项措施（）。

A.增强了政府的工作透明度，保障了人民群众的知情权

B.保障了人民群众的表达权，扩大了人民当家作主的权利

C.限制了政府的行政决策权，保障了人民群众的参与权

D.增加了政府工作的公开度，扩大了人民群众的监督权

【答案】：A

【解析】本题考查行政管理常识。A项正确，某市政府将行政处罚权依法细化后的标准向社会公布，接受市民监督，这是政府职能转变的生动体现，进一步彰显政府贯彻为人民服务宗旨，这项措施可以进一步增强政府工作的透明度，保障人民群众的知情权。B项错误，某市政府将细化后的标准向社会公布，接受市民的监督是让人民群众对于政府工作有真实的见证，是保障人民群众知情权的重要体现。同时，人民的权利是法律赋予的，并不能随意扩大和缩小。C项错误，某市政府将细化后的标准向社会公布，接受市民的监督可以进一步根据人民群众的意见进行改变，这可以提高政府行政决策的效率和水平，而非限制政府的行政决策权。D项错误，市政府将细化后的标准向社会公布，接受市民的监督可以增加政府工作的透明度，但是监督权并不能被扩大。故本题选A。

7、某高校信息技术学院准备购置40台电脑和3台彩色打印机，需向学校申请经费，此时行文应用哪种公文？（）

A.通知

B.报告

C.请示

D.函

【答案】：C

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定：“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知