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股权激励合同（员工持股）-发展愿景

鉴于甲方（公司名称）为促进公司长远发展（以下简称“发展愿景”），吸引、激励和留住核心员工，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方实施员工持股计划（以下简称“本计划”）相关事宜，达成如下协议（以下简称“本合同”）：

第一条激励目的与目标

甲方实施本计划的目的在于将核心员工（以下简称“激励对象”）的利益与公司的长远发展紧密结合，激发激励对象的主人翁意识和积极性，共同为实现甲方“发展愿景”贡献力量。本计划的目标包括但不限于：提升公司核心竞争力，实现市场份额的持续增长，达成盈利能力的稳步提升，以及