- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
陕西事业单位招聘2026考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.张某因琐事与李某发生争执,在争执过程中持刀将李某捅伤,经鉴定构成重伤。张某的行为构成()。
A、故意伤害罪
B、过失致人重伤罪
C、故意杀人罪
D、寻衅滋事罪
答案:A
解析:根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条的规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。张某在争执过程中持刀将李某捅伤,经鉴定构成重伤,其行为符合故意伤害罪的构成要件。B项错误,过失致人重伤罪是指行
您可能关注的文档
- 2025广东东莞望牛墩镇招聘委派会计5人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025江西江铜嘉磁动力科技有限公司劳务外包招聘3人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025江西萍乡市人民医院招聘编外人员(第三批)4人笔试参考题库附答案解析.docx
- 首都医科大学附属北京中医医院面向应届毕业生(含社会人员)招聘51人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025四川宜宾市消防救援局第四次招聘政府专职消防员92人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025铜鼓县兴铜林业发展有限公司招聘项目经理及临时工作人员2人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025下半年四川阿坝师范学院选调1人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025浙江宁波象山县商贸集团有限公司下属子公司招聘编制外人员2人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025河北医科大学第一医院招聘医疗工作人员15名笔试参考题库附答案解析.docx
- 2026南方电网数字电网集团有限公司第四批社会招聘106人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025广东广州市番禺区教育系统校园招聘56人(编制)笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025年井冈山市拿山镇人民政府面向社会公开招聘工作人员笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026年国家烟草专卖局、中国烟草总公司招录42人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025浙江丽水云和县富云国有资产投资集团有限公司招聘劳务用工4人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025广东江门市台山市国弘餐饮管理服务有限公司招聘4人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025浙江台州温岭市温燃危险品运输有限公司招聘工作人员3人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025中国人民保险集团股份有限公司楚雄州分公司招聘30人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025重庆市永川区档案馆招聘全日制公益性岗位人员1人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025福建厦门外国语学校集美分校非在编教师招聘1人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年温州瑞安市市属国有企业公开招聘工作人员63人笔试模拟试题及答案解析.docx
最近下载
- 湖北省十一校2026届高三第一次联考 地理试卷(含答案).docx
- 基于PID的炉温控制系统设计与仿真.doc VIP
- CMBE 安装和操作说明书.pdf VIP
- 患者安全管理演示课件.ppt VIP
- 基于PID控制的直流电机调速系统.doc VIP
- 职业健康管理现状调查报告.pptx VIP
- 人教版(2024新版)一年级数学上册第五单元《解决“原来一共有多少”的问题》精品课件.pptx VIP
- 患者安全护理课件.ppt VIP
- 凸显数学本质的情境教学策略——特级教师张齐华《会说话的百分数》教学赏析.pdf VIP
- azbil阿自倍尔操作手册用户使用说明书智能阀门定位器 300 系列 支持 HART 通信 + 开度信号反馈 型号 AVP307.pdf
原创力文档


文档评论(0)