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2025年幼儿教育心理培训合同协议合同

甲方（培训服务提供方）：[机构全称]

法定代表人/负责人：[姓名]

统一社会信用代码/注册号：[号码]

地址：[地址]

联系电话：[电话]

电子邮箱：[邮箱]

乙方（培训服务接受方）：[个人姓名或单位全称]

负责人：[姓名]

地址：[地址]

联系电话：[电话]

电子邮箱：[邮箱]

鉴于甲方拥有开展幼儿教育心理培训的资质和经验，乙方有意参加甲方的幼儿教育心理培训，双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

第一条培训项目基本信息

1.1培训主题：幼儿教育心理学专业技能提升

1.2培训目标：系统提升学员对幼儿心理发展的理解，掌握科学的教育心理学理论，培养观察和评估幼儿行为的能力，学习有效的教育干预方法，提高幼儿教育实践能力。

1.3培训对象：幼儿园教师、学前教育专业学生、关心幼儿教育的家长或相关工作人员。

1.4培训内容：包括但不限于幼儿认知发展心理学、幼儿社会情感发展与引导、幼儿行为问题分析与干预策略、积极心理学在幼儿教育中的应用、幼儿游戏心理、师幼沟通技巧等模块。

1.5培训方式：采用线下集中授课与线上辅助学习相结合的方式。线下授课包括专家讲座、案例分析、小组讨论、角色扮演、现场观摩等；线上学习包括课程视频回放、学习资料下载、在线答疑等。

1.6培训时间与周期：培训总时长为120学时，自2025年X月X日起至2025年X月X日止，具体安排详见附件培训日程表（如无附件，则描述为：具体开班时间和每日上课时间、时长由双方另行确认）。

1.7培训地点：[具体地址，如为线下培训]

1.8培训师资：由具有丰富幼儿教育心理学研究和教学经验的专家、学者担任，具体讲师名单及简介详见附件（如无附件，则描述为：甲方将提前向乙方提供授课教师的基本信息）。

第二条培训费用与支付

2.1培训费用：本培训总费用为人民币[金额]元（大写：[大写金额]整）。该费用包含培训费、教材费、讲义费、证书费（如有）、场地费、部分教学活动费用等。

2.2费用支付方式：乙方应于本协议签订之日起[X]日内，将总培训费用的[百分比]%即人民币[金额]元（大写：[大写金额]整）支付至甲方指定银行账户。剩余[百分比]%即人民币[金额]元（大写：[大写金额]整）应在培训结束且乙方无任何违约行为时支付。

2.3甲方指定收款账户信息：

开户名称：[机构全称]

开户银行：[银行名称]

银行账号：[银行账号]

2.4税费：培训费用[含/不含]税费，如含税，税率为[百分比]%，由[甲方/乙方]承担。

第三条双方权利与义务

3.1甲方的权利与义务：

(1)按照本协议约定，提供高质量的幼儿教育心理培训服务，确保培训内容、师资、场地符合要求。

(2)按时提供培训所需的教材、讲义等学习资料。

(3)保障培训活动的顺利进行，维护良好的学习秩序。

(4)对参训学员的个人信息予以保密。

(5)对培训效果进行评估，并听取乙方意见。

(6)有权对参训学员资格进行审核，对不符合条件的学员不予参训或要求退出。

(7)如因甲方原因导致培训无法按时开始或完成，应承担相应责任，并与乙方协商处理方案。

3.2乙方的权利与义务：

(1)有权获得与培训费用相匹配的培训服务。

(2)应按时支付培训费用。

(3)按时参加培训，遵守课堂纪律和相关规定，积极参与各项学习活动。

(4)如需请假，应提前[天数]日向甲方书面申请，并安排好学习内容。

(5)爱护培训场所的设施设备。

(6)对在培训过程中了解到的甲方商业秘密和学员个人信息负有保密义务。

(7)有权对培训内容、方式提出合理化建议。

(8)如因乙方原因（如未按时支付费用、严重违反纪律等）导致协议无法继续履行，应承担相应责任。

第四条证书与考核

4.1结业证书：培训结束后，经考核合格的学员，甲方将颁发《幼儿教育心理培训结业证书》。该证书由[甲方自行颁发/联合颁发单位名称]出具，作为学员参加培训的证明。

4.2考核方式：培训考核采取多种形式，包括出勤率（占[百分比]%）、课堂参与与讨论（占[百分比]%）、平时作业/报告（占[百分比]%）、结业考试/实践操作（占[百分比]%）。具体考核标准和细则由甲方另行通知。

4.3考核要求：学员需达到总成绩[百分比]分及以上，且无迟到、早退、旷课等严重违纪行为，方可获得结业证书。

第五条期限、变更与解除

5.1协议期限：本协议有效期自双方签字盖章之日起至培训结束、费用结清及相关责任履行完毕之日止。

5.2变更：本协议的任何变更，均须经双方