2024安徽池州市石台县仁里镇社区专职工作者招聘6人备考题库附答案解析.docxVIP

2024安徽池州市石台县仁里镇社区专职工作者招聘6人备考题库附答案解析.docx

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2024安徽池州市石台县仁里镇社区专职工作者招聘6人备考题库

第一部分单选题(100题)

1、根据《军人抚恤优待条例》,获得荣誉称号或者立功的烈士、因公牺牲军人、病故军人,在应当享受的一次性抚恤金的基础上,由县级人民政府民政部门按照一定比例增发一次性抚恤金,增发比例根据荣誉称号和立功等级有所不同,多次获得荣誉称号或者立功的.其遗属由县级人民政府民政部门按照()增发比例,增发一次性抚恤金。

A.平均

B.累加

C.最高

D.最低

【答案】:C

2、实行三班制的企业,从事夜班工作的劳动者,其日工作时间比标准工作日缩短(?)小时

A.1小时

B.2小时

C.0.5小时

D.1.5小时

【答案】:A

3、小刘经人介绍应聘到一家保洁公司工作并与其签订劳动合同。该保洁公司随后将小刘派遣至某电影院从事保洁工作。根据《劳动合同法》,下列关于保洁公司对小刘劳务派遣的说法,正确的是()。

A.电影院应与小刘签订劳动合同

B.电影院可以派小刘到其他单位工作

C.保洁公司应按月支付小刘工资

D.保洁公司与小刘的合同可以一年一签

【答案】:A

4、一般认为,美国学者()首先提出了增强权能的概念。

A.卡尔罗杰斯

B.格拉斯曼

C.巴巴拉索罗门

D.凯茨

【答案】:C

5、婚姻登记机关对离婚协议的审查处理,哪一做法是正确的?()

A.查明双方确实是自愿离婚,并已经对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的,予以登记,发给离婚证

B.查明双方确属自愿离婚的,应当予以登记,发给离婚证

C.查明双方已经对子女抚养协商一致的,应当予以登记,发给离婚证

D.查明双方已经对财产及债务处理协商一致的,应当予以登记,发给离婚证

【答案】:A

6、某城市社区有一些居民家里的宠物经常在小区内随便大小便,引起了其他居民的不满,甚至发生过口角。社会工作者小赵决定运用地区发展模式来解决这个问题。下列小赵的做法中,较为适当的是()。

A.建议在小区空地开辟一块遛狗专用区

B.制订多个解决方案,交由双方居民代表投票

C.拟定居民文明公约,交由社区大会讨论

D.召集双方居民代表一起讨论协商解决问题

【答案】:D

7、(2019年真题)关于定量研究和定性研究的说法,正确的是()。

A.定量研究重在理解回答者所经历事实的含义、隐喻和象征,探索社会关系

B.定量研究中研究者被研究对象视为自己人,这样获得的资料比较真实

C.定性研究不一定事先建立研究假设,其假设可在研究过程中逐步形成和完善

D.定性研究由于重在领悟事实的本质,因此其所得结论具有很好的可推论性

【答案】:C

8、小周的丈夫张某是现役军人,两人结婚多年。现小周提出离婚。根据《婚姻法》,下列关于小周提出离婚要求的说法中,正确的是()。

A.小周要求离婚必须征得张某同意

B.小周要求离婚无须征得张某同意

C.如果张某有重大过错,小周要求离婚无须征得张某同意

D.小周要求与张某离婚必须征得张某所在部队的同意

【答案】:C

9、社会工作者小李向督导者老张反应,街道领导有时会抽调自己去写一些工作汇报类的公文,且给的时间十分有限,虽然自己很努力地完成了工作,但街道领导仍不太满意,他感到很挫败,针对这一情况,从“教育学督导”的角度出发,老张适宜的做法是()。

A.与小李讨论公文写作的规律

B.为小李示范婉拒领导的方法

C.协助小李宣泄负面情绪并反思自我

D.将小李的工作职责反馈给街道领导

【答案】:A

10、下列选项中,不属于社区工作的社会策划模式的特点的是()。

A.注重任务目标的实现

B.强调运用理性原则处理问题

C.注重自下而上的改变

D.指导社区未来变化

【答案】:C

11、(2019年真题)根据《社会救助暂行办法》,关于教育救助的说法,正确的是()。

A.教育救助标准由县级民政部门和教育行政部门共同确定、公布

B.教育救助应当由申请人向其所在地的民政部门申请

C.教育救助由申请人就读学校按照国家有关规定实施

D.教育救助应以减免相关费用、发放助学金的方式实施

【答案】:C

12、社会工作督导老张告诉新来的社会工作实习生小李:“我们在开展工作的时候,不能预先设定服务对象应该过什么样的生活,我们要肯定他们自己独特的生活方式,我们要做的是协助他们发现自己的内在价值,引导他们找到自己想要的生活方式。”在这里老张讲解的是()的主要观点。

A.认知行为理论

B.社会支持理论

C.人本主义理论

D.存在主义理论

【答案】:D

13、以下关于试用期的表述,不正确的是()。

A.劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期

B.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期

C.试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准

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