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资阳城建投资集团有限公司下属子公司2025年第三次公开市场化招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、只强调工作效率,却忽视人的因素的领导方式称为()。
A.任务型
B.团队型
C.贫乏型
D.俱乐部型
【答案】:A
【解析】在领导方式的类型中,存在不同的侧重点。有的领导方式着重于完成工作任务,有的关注员工关系,有的则在两者之间有不同的平衡。只强调工作效率而忽视人的因素,意味着领导将主要精力放在工作任务的达成上,对员工的需求、感受等方面关注较少。任务型领导方式的特点就是高度重视工作任务的完成,把工作效率放在首位,而相对轻视对人的关怀和激励。团队型领导方式强调在工作任务和员工关系之间取得良好的平衡,既关注工作的完成情况,也注重员工的发展和团队的协作。贫乏型领导方式是对工作任务和员工关系都不太关注,采取一种放任自流的态度。俱乐部型领导方式则主要关注员工的需求和感受,致力于营造一个和谐、友好的工作氛围,但对工作任务的完成要求相对较低。所以只强调工作效率而忽视人的因素的领导方式称为任务型。
2、下列情形中,()应纳入行政赔偿范围。
A.某区政府认定半山别墅为违章建筑并依法拆除,给别墅所有者造成的财产损失
B.某公司的建设规划许可证,由于提交申请材料虚假而被行政机关撤销,致使该公司遭受财产损失
C.某区公安分局违法将公民乙行政拘留10天
D.行人甲在翻越道路中间的栏杆时不小心摔倒跌成轻微伤
【答案】:C
【解析】行政赔偿是指行政主体违法实施行政行为,侵犯相对人合法权益造成损害时由国家承担的一种赔偿责任。政府认定半山别墅为违章建筑并依法拆除,此为合法行政行为,未对公民、法人或其他组织的合法权益造成损害,不符合行政赔偿条件。公司因提交虚假申请材料导致建设规划许可证被行政机关撤销,这是公司自身违法行为所致,行政机关的撤销行为合法,不存在行政赔偿问题。公安分局违法将公民行政拘留,该行为明显侵犯了公民的合法人身权利,符合行政赔偿中行政主体违法实施行政行为且造成相对人损害的条件,应纳入行政赔偿范围。行人翻越道路中间栏杆摔倒受伤,是行人自身过错造成的,与行政行为无关,不涉及行政赔偿。综上,应纳入行政赔偿范围的是违法对公民进行行政拘留的情形。
3、关于行政效率,总的原则是()。
A.效率第一,公平第二
B.效率优先,兼顾公平
C.效率为主,公平为辅
D.公平优先,兼顾效率
【答案】:B
【解析】行政效率是指公共组织和行政工作人员从事公共行政管理工作所投入的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。在行政效率的原则方面,通常遵循“效率优先,兼顾公平”。效率优先意味着在行政管理过程中,要将提高效率放在首要位置,以最快的速度、最少的资源消耗来实现行政目标,这有助于快速有效地处理公共事务,推动社会发展。但同时不能忽视公平,需要兼顾公平,确保行政行为和决策对社会各阶层和群体是公正合理的,保障社会的公平正义,使社会资源得到合理分配。而“效率第一,公平第二”这种表述过于绝对,只强调效率的首要地位而可能忽视公平的重要性;“效率为主,公平为辅”没有准确体现行政效率原则的内涵;“公平优先,兼顾效率”侧重于公平的优先性,与行政效率强调先提高效率的原则不符。所以正确答案是效率优先,兼顾公平。
4、填入这篇公文划横线③处的成文日期的正确写法是()。
A.2017/12/05
B.2017.12.5
C.二零一七年十二月五日
D.二〇一柒年十二月五日
【答案】:A
【解析】公文中成文日期要用阿拉伯数字将年、月、日标全,年份应标全称,月、日不编虚位,所以正确的成文日期写法应是用阿拉伯数字表示且符合规范格式。“2017/12/05”的分隔符使用错误;“2017.12.5”虽然是阿拉伯数字但分隔符不正确;“二零一七年十二月五日”和“二〇一柒年十二月五日”使用的是中文数字,不符合公文成文日期用阿拉伯数字表示的要求。所以这道题没有符合要求的正确选项。
5、2019年8月29日上午,世界人工智能大会在上海开幕。大会以()为主题,开幕式部分涵盖政府领导、学界代表和知名企业家的演讲及圆桌对话,彰显了中国以开放胸怀与世界共享人工智能发展机遇的态度、决心和责任使命。
A.“人工智能赋能新时代”
B.“AI新万象,中国智能+”
C.“交叉、融合、相生、共赢”
D.“智联世界,无限可能”
【答案】:D
【解析】本题主要考查2019年世界人工智能大会的主题相关知识。2019年世界人工智能大会于8月29日上午在上海开幕,其主题是“智联世界,无限可能”。关于其他内容,“人工智能赋能新时代”并非2019年世界人工智能大会的主题;“AI新万象,中国智能+”也不符合该大会当年的主题表述;“交叉、融合、相生、共赢”同样不是该届大会主题。所以正确答案是“智联世
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