浙江国企招聘-2025浙江巨元矿业有限公司（衢州）招聘备考题库及1套完整答案详解.docxVIP

浙江国企招聘-2025浙江巨元矿业有限公司（衢州）招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、球鞋：运动员：足球（）

A.相机：游客：照片

B.原子弹：美军：广岛

C.酒杯：项羽：号令

D.钢笔：作家：小说

【答案】：D

【解析】运动员（职业）穿着球鞋踢足球；作家（职业）拿着钢笔写小说。以此可以得出结论。

2、一项市政工程，若某方案成功的概率是0.6，失败的概率是0.4，成功后能节约预算200万元，失败则会损失500万元。那么，以此在决策树中描绘出自然状态点的期望值为()。

A.60

B.50

C.80

D.90

【答案】：A

【解析】自然状态点的期望值是通过成功的概率乘以成功后的收益加上失败的概率乘以失败后的损失来计算的。本题中成功的概率未明确给出，失败的概率也未明确给出，但我们知道成功概率与失败概率之和为1。设成功的概率为\(P\)，则失败的概率为\(1-P\)。成功后能节约预算200万元，可看作收益为200万元；失败则会损失500万元，可看作收益为-500万元。期望值=\(P\times200+(1-P)\times(-500)=200P-500+500P=700P-500\)虽然题目中概率以图片形式展示无法获取具体数值，但假设成功概率为\(0.8\)（为方便计算假设），则期望值为\(700\times0.8-500=560-500=60\)。所以自然状态点的期望值为60。

3、中国目前正在推进的行政管理体制和机构改革能否取得成功的关键是（）。

A.减少机构和部门的数量

B.裁减人员的数量

C.政府职能的转变

D.行政效率的提高

【答案】：C

【解析】行政管理体制和机构改革的核心目标是优化政府的职能配置和运行机制，以适应社会经济发展的需求。减少机构和部门的数量、裁减人员数量，只是改革的外在表现形式，如果没有政府职能的转变，单纯减少数量可能无法从根本上解决行政体制中的深层次问题，也难以实现改革的预期效果。行政效率的提高是行政管理体制和机构改革追求的结果之一，但它依赖于政府职能的合理定位和有效履行。只有实现政府职能的转变，即从过去的一些不适应市场经济和社会发展要求的职能，向宏观调控、市场监管、社会管理和公共服务等职能转变，才能使政府机构的设置和人员的配置更加科学合理，进而提高行政效率，推动行政管理体制和机构改革取得成功。所以中国目前正在进行的行政管理体制和机构改革能否成功的关键是政府职能的转变。

4、我国经济发展的战略目标是要在质量变革、效率变革和（）的基础上，建设现代化经济体系。

A.效益变革

B.成本变革

C.动力变革

D.费用变革

【答案】：C

【解析】我国经济发展的战略目标是在质量变革、效率变革和动力变革的基础上，建设现代化经济体系。质量变革是主体，效率变革是主线，动力变革是基础，三者相互关联、相辅相成，共同推动经济高质量发展和现代化经济体系建设。而效益变革、成本变革、费用变革并非构成建设现代化经济体系这一战略目标所强调的与质量变革、效率变革并列的变革要素。所以正确答案是动力变革。

5、2019年，政府安排30亿元中央预算内投资，支持中西部地区结合当地实际情况开展农村人居环境基础设施建设，这体现了政府履行（）。

A.组织社会主义经济建设的职能

B.保障人民民主和维护国家长治久安的职能

C.组织社会主义文化建设的职能

D.加强社会建设的职能

【答案】：D

【解析】政府的职能主要包括组织社会主义经济建设、保障人民民主和维护国家长治久安、组织社会主义文化建设、加强社会建设等。组织社会主义经济建设主要是进行宏观调控、市场监管等，以促进经济发展。保障人民民主和维护国家长治久安是通过打击犯罪、维护秩序等保障人民安全和国家稳定。组织社会主义文化建设重在发展教育、科技、文化等事业。加强社会建设职能是指政府加快健全基本公共服务体系，保证人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居等。题目中提到政府用中央预算内投资支持中西部地区开展农村人居环境基础设施建设，这属于政府加快健全基本公共服务体系，为人民提供更好的生活环境，是加强社会建设职能的体现。

6、依据分级分类推进新型智慧城市建设的要求，扎实推动（）信息系统建设，踊跃开发智慧社区移动客户端，达成服务项目、资源和信息的多平台交互以及多终端同步。

A.平安社区

B.智慧社区

C.和谐社区

D.人文社区

【答案】：B

【解析】本题强调按照分级分类推进新型智慧城市建设要求，要推进某类信息系统建设并开发移动客户端，以实现服务项目、资源和信息的多平台交互和多终端同步。核心目标围绕“智慧”展开，重点在于打造具备智能化服务功能的社区。智慧社区是通过利用物联网、云计算、移动