吉水县城控人力资源服务有限公司2025年面向社会公开招聘1名物业项目管理员的备考题库含答案详解（精练.docxVIP

吉水县城控人力资源服务有限公司2025年面向社会公开招聘1名物业项目管理员的备考题库

第一部分单选题(50题)

1、王某违反单位有关规定，单位领导以通报形式公布对其的处理意见，此处的通报属于（）。

A.表扬性通报

B.批评性通报

C.情况通报

D.免职通报

【答案】：B

【解析】通报分为表扬性通报、批评性通报和情况通报。表扬性通报是表彰先进集体和个人，树立典型，总结成功经验，号召大家学习的通报；批评性通报是批评错误，通报事故或反面典型，要求被通报者和大家吸取教训的通报；情况通报是传达重要精神或者情况，沟通信息，指导当前工作的通报。在本题中，王某违反单位有关规定，单位领导通报对其处理意见，目的是批评王某的错误行为并让其他人吸取教训，所以此通报属于批评性通报。而免职通报通常不单独作为一种通报类型，它可能包含在批评性通报等当中。因此答案是批评性通报。

2、下列生活常识中表述正确的是：（）。

A.发现家中煤气泄漏，立即打开排风扇

B.在煤矿井中打火把

C.久未开启的菜窖在进入时做灯火实验

D.屋内着火，立即开窗

【答案】：C

【解析】本题可结合生活常识和化学知识，对各选项的正确性进行逐一分析。煤气的主要成分是一氧化碳等可燃性气体，与空气混合遇明火或电火花可能发生爆炸。打开排风扇时会产生电火花，若此时家中煤气泄漏，打开排风扇可能会引发爆炸，因此发现家中煤气泄漏，不能立即打开排风扇。煤矿井中含有瓦斯等可燃性气体，瓦斯的主要成分是甲烷，与空气混合遇明火可能发生爆炸。在煤矿井中打火把，会有引发瓦斯爆炸的危险，所以不能在煤矿井中打火把。久未开启的菜窖中可能含有大量的二氧化碳，二氧化碳不能供给呼吸，含量过高会使人窒息。做灯火实验可以检测菜窖中二氧化碳的含量，若灯火熄灭或燃烧不旺，说明二氧化碳含量较高，不宜立即进入，要先通风一段时间后再进入，因此久未开启的菜窖在进入时做灯火实验是合理的。屋内着火时，开窗会为燃烧提供更充足的氧气，使火势更旺，不利于灭火和人员安全，所以屋内着火不能立即开窗。综上，表述正确的是久未开启的菜窖在进入时做灯火实验。

3、从历史渊源来看，真正意义上的经济全球化始于（）。

A.资本主义萌芽

B.新航路开辟

C.文艺复兴运动

D.尼德兰革命

【答案】：B

【解析】本题主要考查真正意义的经济全球化的起始时间。资本主义萌芽时期，经济活动主要集中在本地或区域范围内，生产和交换规模相对较小，还未形成全球性的经济联系，所以这一时期并非真正意义的经济全球化起始点。新航路开辟打破了世界各地相对隔绝的状态，使世界开始连成一个整体，欧洲与亚洲、非洲、美洲之间建立起了直接的商业联系，世界市场的雏形开始出现，推动了商品和资本的全球性流动，从历史渊源看，这标志着真正意义的经济全球化的开始。文艺复兴运动是一场思想文化运动，它主要是在思想文化领域起到了推动作用，解放了人们的思想，为资本主义的发展奠定了思想文化基础，但并非直接引发经济全球化的起始因素。尼德兰革命是世界历史上第一次成功的资产阶级革命，它主要是对荷兰本国的政治和经济发展产生了重大影响，并没有直接开启经济全球化的进程。综上，真正意义的经济全球化始于新航路开辟。

4、下列活动与我国生态文明建设理念不相符的是（）。

A.“蚂蚁森林”活动

B.“地球一小时”活动

C.“植树节”植树造林活动

D.“世界睡眠日”义诊活动

【答案】：D

【解析】生态文明建设理念强调人与自然和谐共生，注重生态环境保护和可持续发展。“蚂蚁森林”活动通过用户线上低碳行为积攒能量，在现实中种植真树，有助于增加森林植被，改善生态环境，符合生态文明建设理念。“地球一小时”活动倡导全球民众在特定时间熄灯一小时，以唤起人们对气候变化的关注，鼓励大家节约能源、减少碳排放，是积极践行生态文明建设理念的举措。“植树节”植树造林活动能够直接增加森林资源，起到涵养水源、保持水土、调节气候等作用，对生态环境的改善具有重要意义，与生态文明建设理念相符。“世界睡眠日”义诊活动主要关注的是人们的睡眠健康问题，为公众提供医疗服务和健康咨询，属于医疗卫生和健康领域的活动，与生态文明建设理念没有直接关联。所以与我国生态文明建设理念不相符的活动是“世界睡眠日”义诊活动。

5、在管理对象和内容不变的情况下，下列说法正确的是（）。

A.管理幅度与管理层次成正比

B.管理幅度与管理者的能力无关

C.管理层次与管理效率成反比

D.管理幅度与下属人员的能力无关

【答案】：C

【解析】在管理对象和内容不变的情况下，逐一分析各说法。管理幅度与管理层次的关系是成反比而非成正比，当管理幅度增大时，管理层次相应减少；当管理幅度减小时，管理层次相应增多。管理者的能力与管理幅度是有关联的，能力强的管理者能够有效管理更多的下属，管理幅度相对较