- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
Word
PAGE
PAGE1
休产假申请书(精选8篇)
休产假申请书(精选8篇)
休产假申请书篇1
敬重的公司领导:
因本人有孕在身,预产期X月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月。依据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请X月X日正式休产假,估计从X月X日--X月X日,请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给,经过近期的交接工作,已经可以胜任本岗位工作了。格外感谢公司领导对我的关怀和照看。
特此申请,恳望批准!
申请人:
XX年XX月XX日
休产假申请书篇2
敬重的领导:
XX本人于___年___月____日的预产期,经医生建议,定于___年____月____日提前待产,特从____年____月____日开头请假,期限为___天,请领导预批准,感谢!
申请人:
20xx年x月x日
休产假申请书篇3
敬重的领导:
本人于__年9月1日开头休产假,假期将于__年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20__年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能赐予批准敬礼!
申请人:___
20__年_月_日
休产假申请书篇4
敬重的领导:
本人于20--年____月____日的预产期,经医生建议,定于20--年____月____日提前待产,特从20--年____月____日开头请假,期限为_____天,请领导予批准,感谢!
特此
敬礼!
申请人:
--年--月--日
休产假申请书篇5
本人由于有孕在身,预产期__月__日,现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为__个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请__月__日正式休产假,估计从__月__日—__月__日,盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给__同志,经过近期的交接工作,__同志已经完全胜任本岗位的工作了,而且很精彩。
特此申请,望领导审批!
此致
敬礼!
申请人:
20__年__月__日
休产假申请书篇6
敬重的公司领导:
本人已近临产(预产期月日),属方案内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,
特恳求休产假个月(从X年X月X日至X月X日)。恳请领导依据相关产假规定予以审批。
此致!
X年XX月XX日
休产假申请书篇7
由于本人怀孕并接近生产(预产期是--年-月-日),为确保生产顺当并能准时返回工作岗位,依据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自--年-月-日至--年-月-日,共计120天)。休假期间本人工作由--代为接管,休假期间如有工作询问,请致电:。
特此请假,恳望批准!
请假人:
时间:--年-月-日
休产假申请书篇8
敬重的领导:
因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此格外感谢学校领导对我的关怀和照看,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
___
您可能关注的文档
最近下载
- 2025年张家口辅警协警招聘考试真题完美版.docx VIP
- 辽宁省辽阳市2025届高三下学期一模生物试卷含答案.docx VIP
- 2025秋统编版(2024)道德与法治二年级上册第三单元我的家乡美《第12课 家乡新变化》教学设计 .pdf
- 地区调整系数图册-国土资源调查预算(地质调查部分).pdf VIP
- 预见性护理及早期风险识别.pptx VIP
- 2025年嘉峪关辅警协警招聘考试真题完美版.docx VIP
- 《分析人类活动对生态环境的影响 学情分析》.docx VIP
- DZ/T 0215-2002 煤、泥炭地质勘查规范.pdf VIP
- 2021.6.19 西药二高端班测试卷.docx VIP
- 从惠民保全国生态预判城市定制型商业医疗保险未来发展路径——《城市定制型商业医疗保险(惠民保)知识图谱》解读.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)