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2025年钢铁企业节能降耗管理手册

第1章节能降耗总体要求

1.1节能降耗工作原则

节能降耗工作应遵循“统筹规划、分类实施、重点突破、持续改进”的基本原则，全面贯彻国家关于节能减排的法律法规和政策导向，确保企业节能降耗工作与企业发展战略相一致。企业应坚持“节能优先、科学管理、技术驱动、全员参与”的工作方针，通过技术创新、管理优化、设备升级等手段，实现节能降耗目标。

节能降耗工作应以“减碳降耗、资源高效利用”为核心，注重能源结构优化和过程控制，推动企业绿色低碳发展。企业应建立科学的节能降耗评估体系，定期对节能降耗成效进行分析和评估，确保各项措施有效落地并持续改进。节能降耗工作应注重全过程管理，从能源使用、设备运行、工艺优化、废弃物处理等各个环节入手，实现全链条节能降耗。

企业应强化节能降耗的主体责任，明确各级管理人员和操作人员的节能责任，形成“人人有责、人人参与”的良好氛围。节能降耗工作应注重数据驱动和信息化管理，通过建立能源计量体系、能耗监测平台、数据分析模型等手段，提升管理效率和决策科学性。节能降耗工作应坚持“目标导向、过程管控、结果考核”的管理理念，将节能降耗纳入企业绩效考核体系，确保各项工作有序推进。

1.2节能降耗目标与指标

企业应设定明确的节能降耗目标，包括单位产品能耗、单位产品碳排放、能源利用率等关键指标，并与企业年度经营计划相衔接。企业应