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2025最全的电大个人与团队管理期末考试题库及参考答案

一、单项选择题

1.关于SMART原则，“S”代表的是（）。

A.可衡量的B.可实现的C.具体的D.有时限的

答案：C

2.马斯洛需求层次理论中，最高层次的需求是（）。

A.安全需求B.社交需求C.尊重需求D.自我实现需求

答案：D

3.团队发展的四个阶段依次是（）。

A.形成、震荡、规范、成熟B.震荡、形成、规范、成熟C.形成、规范、震荡、成熟D.震荡、规范、形成、成熟

答案：A

4.沟通中，非语言沟通的占比约为（）。

A.20%30%B.40%50%C.60%70%D.70%80%

答案：C

5.赫茨伯格的双因素理论中，属于激励因素的是（）。

A.公司政策B.工作环境C.工资水平D.工作成就感

答案：D

6.团队决策的优点不包括（）。

A.提高决策质量B.增强成员责任感C.节省时间D.促进信息共享

答案：C

7.时间管理矩阵中，“重要但不紧急”的任务属于（）。

A.第一象限B.第二象限C.第三象限D.第四象限

答案：B

8.贝尔宾团队角色中，负责推动团队进程、确保目标达成的角色是（）。

A.协调者B.