胖东来资讯部培训教材.pptx

资讯部培训资料;1、执行力差？

2、各项工作没有按照公司的流程要求操作？

3、对自己的工作没有计划？没有目标？

4、工作没有原则性？

5、单据容易出错？;

公司要求门店资讯部做的事情没有及时去处理，没有及时反馈无法解决的事宜，导致门店其他部门对资讯部的意见较多。

作为后勤部门，主要工作就是服务公司的其他部门人员，也是依靠其他部门共同配合来开展工作的，不管遇到什么样的问题都必须及时沟通及时处理，对涉及到是资讯部必须执行的事宜必须严格按照要求按照流程操作，当有其他部门违反流程操作的时候必须严格按照公司的规章制度做事.可依方可为,无依不为之。只要是本部门需要协助的事宜坚决严格按照要求执行，只要