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知识竞赛活动策划

活动目的与宗旨：

为了让员工们加深对公司的了解，熟悉岗位工作，认识自己在工作中的行为

规范，提高工作积极动性，打造一流工作团队。通过知识活动竞赛的开展，能

够加深公司员工对于公司企业文化及各项规章制度的掌握，在今后的工作中，能

够按规定办事、按流程办事，同时在公司范围内，创造了良好的学习氛围，促进

公司发展。

活动时间：

活动主办：培训部

活动协办：公司其他相关部门

活动地点：

竞赛内容：公司企业文化，考勤制度，商业模式，三岗职能，解决问题的办

法，自我管理与学习，固化培训制度，人员异动管理办法，员工保密管理规定，

信息安全奖惩管理规定，安全保卫制度，采购管理办法，仓库管理办法，差旅费

管理办法，车辆管理制度，晨，日报管理制度，晨会晚会管理制度，电话管理对

顶，费用管理规定，个人借款管理规定，工作小结提交规范，公司奖惩制度，固

定资产管理制度，会议管理制度，会议室使用规定，名片管理规定，内部讲师管

理办法，文件管理制度，现金管理制度，一事一或管理规定，引导人管理办法，

用电管理规定，工作牌管理规定，员工申诉管理制度，招聘管理规定，转正规定，

低值易耗品管理规定。

活动实施流程

1、下发竞赛通知及参赛报名表。