管理部门2025年诚聘英才笔试历年参考题库附带答案详解.docVIP

  • 0
  • 0
  • 约5千字
  • 约 10页
  • 2026-05-24 发布于河北
  • 举报

管理部门2025年诚聘英才笔试历年参考题库附带答案详解.doc

管理部门2025年诚聘英才笔试历年参考题库附带答案详解

一、单选题(每题3分,共30分)

1.管理的核心职能是()

A.计划B.组织C.领导D.控制

2.下列不属于古典管理理论特点的是()

A.以提高生产率为主要目标

B.以科学求实的态度进行调查研究

C.强调以个人为研究对象

D.强调规章制度的作用

3.管理者在进行决策时要有整体思想,统筹兼顾,全面安排。这体现的是哪个决策原则的要求?()

A.系统原则B.信息原则C.预测原则D.反馈原则

4.组织设计的任务主要有()

A.确定与划分组织的不同部门,规定这些部门之间的相互关系

B.分析和确定组织的职能与分类

C.分解组织职能的具体任务和职责

D.对组织的各项职能按照一定的联系方式进行配置

5.人员配备的首要任务是()

A.物色合适的人选B.促进组织结构功能的有效发挥

C.充分开发组织的人力资源D.完成组织的任务

6.领导的实质在于影响。构成领导者非权力性影响力的因素包括这样几个方面()

A.品德、学识、能力、情感

B.品德、学识、能力、资历

C.品德、学识、资历、情感

D.品德、威信、能力、情感

7.控制工作的关键步骤是()

A.拟定标准B.衡量成效C.纠正偏差D.管理突破

8.下列不

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档