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2026年能源推广人事外包合同

1.本合同总价款为人民币元整（大写：元整）。

2.甲方应于合同签订之日起个工作日内向乙方支付合同总价款的%，即人民币元整（大写：元整）作为预付款。

3.乙方完成人事外包服务后，甲方应在收到乙方提交的发票及结算报告后个工作日内支付剩余款项。三、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为年，即自年月日至年月日。

2.合同期满后，如双方无异议，可协商续签。四、双方权利义务甲方权利义务：

1.甲方应按照合同约定支付乙方服务费用。

2.甲方应提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、办公设备等。

3.甲方应按照乙方提交的招聘需求，及时提供招聘信息。

4.甲方应配合乙方进行员工培训、考核等工作。

5.甲方应按照国家法律法规和公司制度，对员工进行管理。乙方权利义务：

1.乙方应按照甲方要求，提供高质量的人事外包服务。

2.乙方应按照甲方提供的招聘需求，完成招聘工作。

3.乙方应负责员工的培训、考核、薪酬福利管理等工作。

4.乙方应确保员工的人事档案完整、准确。

5.乙方应遵守国家法律法规和公司制度，对员工进行管理。五、违约责任

1.甲方未按合同约定支付服务费用的，应向乙方支付%的违约金。

2.乙方未按合同约定完成招聘工作的，应向甲方支付%的违约金。

3.乙方违反保密条款，外泄甲方商业秘密的，应承担相应的法律