- 1
- 0
- 约3.19万字
- 约 49页
- 2026-05-24 发布于河南
- 举报
2026黄淮学院招聘高层次人才38人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、损毁、盗窃环境监测设施的,县级以上环境保护部门应移送公安机关,由公安机关根据《治安管理处罚法》的规定处()拘留;若构成犯罪的,依法追究刑事责任。
A.1日以上3日以下
B.3日以上5日以下
C.5日以上10日以下
D.10日以上15日以下
【答案】:D
【解析】依据相关规定,对于损毁、盗窃环境监测设施的情况,县级以上环境保护部门会移送公安机关处理。若此类行为未构成犯罪,由公安机关按照《治安管理处罚法》的规定,对行为人处以10日以上15日以下拘留;若构成犯罪,则依法追究刑事责任。所以正确答案对应的拘留时长为10日以上15日以下。
2、为确保人员选聘工作有效且可行,部门应遵循一定程序开展选聘工作。通常而言,选聘程序中最为关键的环节是()。
A.进行职位分析
B.测试筛选人员
C.发布招聘公告
D.搜集人员信息
【答案】:A
【解析】人员选聘程序通常包含多个重要环节。职位分析是基础,它为后续的招聘工作明确了岗位的职责、要求等,是设计招聘公告、确定筛选标准的依据,但它主要侧重于前期对岗位的梳理。发布招聘公告是向外界传达招聘信息,吸引潜在候选人的步骤,能扩大招聘范围。搜集人员信息是在发布公告后收集应聘者资料的过程。而测试筛选人员是在众多应聘者中挑选出符合岗位要求、具备相应能力和素质人员的关键步
您可能关注的文档
- 2026黑龙江佳木斯市汤原县人大代表联络服务中心招聘公益性岗位人员1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026黑龙江佳木斯市汤原县人大代表联络服务中心招聘公益性岗位人员1人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026黑龙江佳木斯市富锦市面向社区专职网格员招聘社区工作者207人备考题库附参考答案详解(预热题).docx
- 2026黑龙江佳木斯市富锦市面向社区专职网格员招聘社区工作者207人备考题库带答案详解(综合题).docx
- 2026黑龙江佳木斯市富锦市面向社区专职网格员招聘社区工作者207人备考题库及答案详解【新】.docx
- 2026黑龙江佳木斯市富锦市面向社区专职网格员招聘社区工作者207人备考题库及参考答案详解(典型题).docx
- 2026黑龙江伊春市铁力市招募公益性岗位备考题库附答案详解(培优a卷).docx
- 2026黑龙江伊春市铁力市招募公益性岗位备考题库精选答案详解.docx
- 2026黑龙江伊春市铁力市招募公益性岗位备考题库及答案详解(名师系列).docx
- 2026黑龙江二龙涛湿地省级自然保护区管护中心公益性岗位招聘3人备考题库附答案详解(研优卷).docx
- 2026年山东省滨州市惠民县中考化学一模试卷(含答案).pdf
- 2026年山东省济南市历城区中考化学二模试卷(含答案).pdf
- 2026年山东省烟台市福山区中考化学模拟试卷(含答案).pdf
- 2026年山东省临沂市郯城县中考化学一模(含答案).pdf
- 2026年四川省德阳市中江县中考化学二诊试卷(含答案).pdf
- 2026年四川省绵阳市梓潼县中考化学二模试卷(含答案).pdf
- 2026年新疆乌鲁木齐市沙依巴克区中考化学适应性试卷(含答案).pdf
- 2026年重庆市永川区中考化学质检试卷(含答案).pdf
- 2026年重庆市第一中学校中考化学全真模拟试卷(二)(含答案).pdf
- 安徽池州市第二中学等校2025-2026学年高一下学期期中物理试卷A(含答案).pdf
原创力文档

文档评论(0)