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2026广东深圳市人才流动中心有限公司招聘3人笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。甲要求工厂支付医疗费和赔偿金，但工厂以甲未按规定佩戴安全帽为由拒绝支付部分费用。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，关于工厂是否应支付全部赔偿金的问题，以下说法正确的是()。

A、工厂有权拒绝支付所有赔偿金，因为甲存在过错

B、工厂必须支付全部赔偿金，甲的过错不影响工伤认定

C、工厂应支付部分赔偿金，根据甲的过错程度减免

D、只有甲能证明自己未佩戴安全帽，工厂才能拒绝赔偿

答案：B

解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十七条规定，因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。本案中，甲在操作机器时受伤，属于工伤，工厂作为用人单位应当承担侵权责任。甲未佩戴安全帽的行为属于重大过失，但该行为不影响工伤认定和工厂的赔偿责任。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。但本案中，甲的过错不影响工厂支付全部赔偿金的责任，因为工伤认定是基于工作原因造成