人力资源管理与开发(第五版) 课件 冯拾松 第6--11章 绩效管理 ---国际人力资源管理 .ppt

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命令要挟说教过度的人不恰当的提问告诫第三节组织沟通评论谩骂或扣帽子吹毛求疵品头论足转移话题逻辑矛盾千篇一律1、正式沟通下行沟通上级向下级下达命令、分配任务等上行沟通下级向上级领导请示、汇报情况、反馈信息等平行沟通网络沟通沟通的渠道2、非正式沟通非正式沟通主要利用非正式组织,亦俗称“小圈圈”进行沟通。在非正式组织中进行传播的信息通常被称为“小道消息”谢谢观看!!第九章职工安全与管理富士康群殴打出转型之痛学习目标

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