部门风险防控奖惩联动管理制度.docx

部门风险防控奖惩联动管理制度

总述

我在风险防控相关岗位做了快十年，见过太多让人遗憾的例子：有的同事责任心强，辛辛苦苦排查出隐藏的重大风险，避免了部门几十万甚至上百万的损失，最后只落得一句口头表扬，后来再碰到事就没了主动出头的劲儿；也有的员工一直对风险防控漫不经心，多次漏查隐患也从来没受过处罚，最后小隐患拖成大事故，不仅部门受损失，自己也背了处分吃了亏。说白了，过去很多部门的风险防控都是“两张皮”，防控要求归要求，奖惩利益归利益，干好干坏一个样，自然没人往心里去。为了彻底改变这种状况，把风险防控责任落到每个人头上，让贡献者得奖励、失职者受约束，特制定本部门风险防控奖惩联动管理制度，把风险防控成