图书馆勤工俭学学生管理规定及考核办法(试行)..docx

图书馆勤工俭学学生管理规定及考核办法(试行).

第一章总则

为规范图书馆勤工俭学岗位管理，保障勤工俭学学生合法权益，提升图书馆服务质量，根据教育部《高等学校勤工助学管理办法（2018年修订）》、本校《学生校内勤工俭学管理实施细则》，结合图书馆工作实际，制定本规定及考核办法。本办法适用于所有通过本校勤工俭学招聘程序录用，在图书馆各岗位开展勤工俭学工作的全日制普通本专科学生、研究生。本馆勤工俭学岗位管理坚持“优先资助困难学生、保障学业不受影响、按劳取酬规范管理”的原则，所有岗位优先录用符合申请条件的家庭经济困难学生，严格控制工作时长，不得影响学生正常学业。

第二章岗位设置与招聘录用

第一节岗