4-直接接触面谈之说明、异议处理、促成(2013年12月版).ppt

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直接接触面谈之 说明、异议处理、促成;课程大纲;这究竟是什么样的工作? (行业) 我将加入怎么样的公司? (公司) 我将加入的是怎么样的营业单位? (团队) 我即将做哪些事情? (工作内容) 我该如何去做那些事情? (流程方法) 我会得到哪些指导与帮助? (支持) 万一我做不好怎么办? (疑惑);要点一:行业 要点二:公司 要点三:工作;研讨;要点一:行业;要点四: 职涯规划;把握增员点 有针对性 灵活应变 控制局面 随时促成;家庭主妇的常见异议 普通上班族的常见异议 专业销售人士的常见异议 刚参加工作的年轻人的常见异议 中小企业主的常见异议;研讨;家庭主妇的常见异议;普通上班族的常见异议;专业销售人士的常见异议;刚参加工作的年轻人的常见异议;中小企业主的常见异议;在处理准增员对象的异议时要严格遵循LSCPA原则:;步骤一、接触;常见的促成动作;诱人的促成关键句;课程回顾;Thank you!

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