大学生基层就业心理困扰及调适的策略的研究.docVIP

大学生基层就业心理困扰及调适的策略的研究 　　【摘 要】为破解大学生的就业难题，推动基层发展，国家推行一系列优惠政策促进大学生基层就业。而由于社会、学校、家庭等诸多因素影响，大学生基层就业过程中出现了压抑忧虑、盲目攀比等一系列心理困扰。本课题旨在探析大学生基层就业心理障碍成因，探索心理障碍调适策略，为大学生扎根基层、服务基层提供借鉴。 　　【关键词】大学生；基层就业；心理困扰；心理调适；策略 　　一、大学生基层就业的心理特征 　　（一）自傲心理：当光环变成枷锁 　　自傲心理是缺乏客观的自我分析和自我评价的表现。择业时往往好高骛远，期望值过高，容易脱离实际，以幻想代替现实，使择业目标和现实产生极大的反差。八十年代初开始的生育高峰、九十年代末掀起的高校扩招、突如其来的全球经济危机、愈演愈烈的求职招聘战……尽管大学生事实上早已失去了天之骄子的光环，但天之骄子的自傲心理仍成为大学生就业择业的枷锁。首先，长期以来，在应试教育的指引下，考取大学成为学生读书的目标，继而体面就业又成为上大学的目标。特别是来自基层的学生，上大学、上好大学就是为了逃脱基层的困苦，期望能出人头地，光宗耀祖。第二，虽然扩招了，很多学生体验了扩招的喜悦，但仍然是抱着接受精英教育的理想来读书，特别受精英就业观念影响较深，就业期望较高。第三，我国的高等教育，虽然走到了大众化阶段，但精英教育的理念，精英教育的模式仍然