人类作业模式（MOHO.ppt

* 作业习惯&生活角色的特点与关系： 作业习惯使作业行为具有规律性； 生活角色则反映出一个人在社会环境 中的位置，提供了对行为的认同与期望。 习惯的产生可以使时间的使用更有效率。 习惯是生活角色的组成部分。 華西康復作業治療 2014/9/28 * 1、学生 (Student) 2、工人 (Worker) 3、家庭成员 (Family member) 4、朋友 (Friend) 5、照顾者 (Care giver) 6、宗教信徒 (Religious participant) 7、业余爱好者 (Hobbyist) 8、志愿者 (Volunteer) 9、照顾家庭者 (Home maintainer) 10、自我照顾者（Self-maintainer） 11、各类团体成员(Participant in an organization) 華西康復作業治療 2014/9/28 作业角色分类: * Theoretical framework of the MOHO（理论架构） MOHO 意志力次系统 (Volition system) 习惯性次系统(Habituati-on system) 表现能力次系统(Performa-nce system) 華西康復作業治療 2014/9/28 * 華西康復作業治療 2014/9/28 Performance system（表现能力次系统） 表现是指一个人天生具备的能力，它是技能表现的基础。它强调个人的经验及个人角色的整合，强调个体存在的经验，通过身体去体验、认识环境，并且强调个人在生理及心理功能的整合，使个人能参与在作业活动中。 当一个人经历失能的状态而影响其生理功能时，我们应从个案的观点了解他对自己目前生理功能状态的看法及预期，并且周围环境如何对他产生影响，进而协助个人在功能或环境上的改变，发挥其最大功能。 由体力、智力、精神能力以及客观经历所决定 技能：运动、处理、交流与合作技能 * 華西康復作業治療 2014/9/28 小结： ?意志力次系统 理论构架 ?习惯力次系统 ?环境的影响 ?表现能力次系统 ☉个人原因 ☉价值观 ☉兴趣 ☉作业习惯 ☉生活角色（外在角色、内化角色） * 精神障碍个案因症状所造成的动机低落、缺乏兴趣、对未来缺乏控制感、角色失能、执行日常自我照顾功能的减低、社交技巧障碍，与MOHO所提出影响人类作业表现的意志力、习惯力及表现能力三个次系统相符，显示在精神康复领域MOHO可以作为评量及治疗精神疾病患者的一个参考模式。 華西康復作業治療 2014/9/28 MOHO在精神康复领域的应用 * 華西康復作業治療 2014/9/28 Mode of human occupation in clinical practice Assessment(评估) Intervention（干预） 问卷调查 自评 面试 观察法 设计一些对客户 来说有意义、 有价值的活动 让客户在参加相 应的活动而发 生改变 干预是一个逐渐 发生变化的过程 Assessment(评估) Intervention（干预） * MOHO提出了影响人类作业表现的三个次系统，并强调在这三个次系统与环境动态互动下，通过参与生活中的各项作业活动过程，个人可以体验到自己的重要性，并从胜任挑战、达到目标中获得安适感，进而产生作业认同，也就是肯定自己的能力、价值、角色及存在的经验。 華西康復作業治療 2014/9/28 总结： * Reference [1] 窦祖林.作业治疗学[M].北京：人民卫生出版社，2008：3. [2] Kielhofner G. A model of Human Occupation: Theory and Application[M]. Baltimore: Lippincott, Williams & Wilkins,2007:1-2. [3] 潘瑷琬.职能治疗与心理卫生[M].台北：台湾爱思唯尔有限责任公司，2010：416. [4] Helfrich, C., Kielhofner, G., Mattingly, C. Volition as narrative: understanding motivation in chronic illness[J]. American Journal of Occupational Therapy, 1994,48(4): 311-317. [5] Aubin, G., Hachey, R., Mercier, C. Mean