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最新版外来员工劳动合同范本
第一章总则
第一条本合同是甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，协商一致而订立的，旨在确立甲乙双方的权利义务关系。
第二条本合同的签订、履行、终止、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
第二章合同主体
第三条甲方名称：____________
第四条甲方地址：____________
第五条甲方法定代表人：____________
第六条乙方姓名：____________
第七条乙方身份证号码：____________
第八条乙方地址：____________
第三章合同期限
第九条本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第十条合同期满前，甲乙双方如需续签，应提前一个月协商达成一致，并签订新的劳动合同。
第四章工作内容
第十一条乙方在甲方的工作岗位为：____________
第十二条乙方的工作任务和要求：____________
第五章劳动报酬
第十三条乙方的月工资为人民币：____________元。
第十四条甲方按月支付乙方工资，支付方式为：____________
第十五条乙方享受国家规定的节假日待遇，具体待遇按照甲方的规定执行。
第六章劳动保护和劳动条件
第十六条甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。
第十七条甲方应定期为乙方进行健康检查，并承担检查费用。
第七章社会保险和福利待遇
第十八条在本合同期内，甲乙双方应按国家和地方劳动保险规定，向劳动保险机构缴纳养老保险金。
第十九条乙方符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳的养老保险金可随同转移，合并计算投保时间，其在本单位的工龄可连续计算。
第二十条乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同。
第二十一条乙方患病或非因工负伤，医疗期最长不超过三个月。
第二十二条乙方在甲方工作一年以上，重新签订合同时，甲方应按国家规定安排乙方探亲。
第八章合同的变更、解除和终止
第二十三条合同的变更、解除和终止，应依照国家法律法规和甲乙双方的约定办理。
第九章违约责任
第二十四条甲乙双方违反本合同的，应当承担违约责任。
第十章争议解决
第二十五条双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
第十一章其他
第二十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
第二十七条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____________
乙方（签名）：____________
签订日期：____年__月__日
以上为最新版外来员工劳动合同范本，仅供参考。在实际使用时，请根据具体情况调整并完善合同内容。
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
第一章总则
第一条本合同是甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，协商一致而订立的，旨在确立甲乙双方及第三方的主体地位和权利义务关系。
第二条本合同的签订、履行、终止、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
第二章合同主体
第三条甲方名称：____________
第四条甲方地址：____________
第五条甲方法定代表人：____________
第六条乙方姓名：____________
第七条乙方身份证号码：____________
第八条乙方地址：____________
第三方
第九条第三方名称：____________
第十条第三方地址：____________
第十一条第三方法定代表人：____________
第三章合同期限
第十二条本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第十三条合同期满前，甲乙双方如需续签，应提前一个月协商达成一致，并签订新的劳动合同。
第四章工作内容
第十四条乙方在甲方的工作岗位为：____________
第十五条乙方的工作任务和要求：____________
第五章劳动报酬
第十六条乙方的月工资为人民币：____________元。
第十七条甲方按月支付乙方工资，支付方式为：____________
第十八条乙方享受国家规定的节假日待遇，具体待遇按照甲方的规定执行。
第六章劳动保护和劳动条件
第十九条甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。
第二十条甲方应定期为乙方进行健康检查，并承担检查费用。
第七章社会保险和福利待遇
第二十一条在本合同期内，甲乙双方应按国家和地方劳动保险规定，向劳动保险机构缴纳养老保险金。
第二十二条乙方符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工
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