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劳务派遣合同
合同编号：_______
甲方（派遣单位）：_______
乙方（接收单位）：_______
丙方（派遣人员）：_______
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，就劳务派遣事宜达成如下协议：
第一条派遣岗位和派遣期限
1.1甲方根据业务需要，向乙方派遣丙方从事_______岗位的工作。
1.2甲方与丙方签订的劳动合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第二条派遣人员的条件和待遇
2.1丙方应具备以下条件：
（1）年满_______周岁，具有完全民事行为能力；
（2）具备与派遣岗位相适应的专业技能和工作能力；
（3）身体健康，符合派遣岗位所需的身体条件。
2.2甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为丙方缴纳社会保险费，并支付劳动报酬。
2.3甲方应保障丙方的合法权益，包括但不限于：
（1）为丙方提供与派遣岗位相适应的工作条件；
（2）为丙方提供培训和学习机会，提高丙方的职业技能和工作能力；
（3）督促乙方按时足额支付丙方的劳动报酬；
（4）协助丙方解决在工作中遇到的问题。
第三条乙方的责任和义务
3.1乙方应按照甲方提供的丙方个人信息和派遣岗位的要求，合理安排丙方的工作。
3.2乙方应按时足额支付丙方的劳动报酬，并依法为丙方缴纳社会保险费。
3.3乙方应保障丙方在派遣岗位上的合法权益，包括但不限于：
（1）提供与工作岗位相适应的工作条件；
（2）提供培训和学习机会，提高丙方的职业技能和工作能力；
（3）不得歧视、虐待、非法拘禁、强迫劳动丙方；
（4）协助甲方解决丙方在工作中遇到的问题。
第四条合同的变更、解除和终止
4.1甲方、乙方、丙方三方同意，合同的变更、解除和终止，应遵循法律法规的规定，并提前书面通知其他各方。
4.2在合同期内，如遇以下情况，各方可以协商一致解除或终止合同：
（1）法律法规规定的解除或终止合同的情形；
（2）甲方、乙方、丙方一方因客观原因不能履行合同；
（3）甲方、乙方、丙方一方提前书面通知其他各方解除或终止合同。
第五条违约责任
5.1各方违反本合同的规定，应承担相应的法律责任。
5.2因一方违约导致合同无法履行，守约方有权要求违约方承担违约责任，并赔偿给对方造成的损失。
第六条争议解决
6.1各方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份。
7.2本合同自各方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（派遣单位）：_______
乙方（接收单位）：_______
丙方（派遣人员）：_______
签订日期：_______年_______月_______日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：_______
甲方（派遣单位）：_______
乙方（接收单位）：_______
第三方（补充协议方）：_______
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，就劳务派遣事宜达成如下协议：
第一条第三方主体职责
1.1第三方作为甲乙双方的补充协议方，负责协调甲乙双方在劳务派遣过程中出现的问题，确保丙方能够顺利履行工作职责。
1.2第三方应具备专业的劳务派遣服务资质，能够为甲方提供合法、合规的劳务派遣服务。
1.3第三方应确保丙方的人事管理、薪酬福利、培训发展等权益得到保障，同时监督乙方按照约定履行合同义务。
第二条甲方权益保障
2.1甲方作为派遣单位，有权对丙方的工作表现进行评估，并有权根据实际情况调整丙方的派遣岗位。
2.2甲方有权要求第三方提供丙方的详细工作报表，以便甲方了解丙方的工作状况。
2.3甲方有权在合同期内根据业务需求，提前终止或解除合同，但需提前书面通知乙方及第三方。
2.4甲方有权要求乙方支付违约金，如乙方未按约定支付丙方的劳动报酬或未依法为丙方缴纳社会保险费。
第三条乙方义务及限制
3.1乙方应按照甲方的要求，合理安排丙方的工作，并提供相应的工作条件。
3.2乙方应按时足额支付丙方的劳动报酬，并依法为丙方缴纳社会保险费。
3.3乙方不得擅自调整丙方的工作岗位，如确需调整，应事先征得甲方的同意。
3.4乙方在合同期内不得解除与丙方的劳动合同，如因客观原因需解除合同，应与甲方及第三方协商解决。
第四条第三方义务及责任
4.1第三方应确保丙方的合法权益得到保障，包括但不限于：
（1）为丙方提供与派遣岗位相适应的工作条件；
（2）为丙方提供培
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