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南京市劳务派遣协议书(标准版)【含多场景】

南京市劳务派遣协议书(标准版)【含多场景】

南京市劳务派遣协议书（标准版）

甲方（劳务派遣单位）：南京X劳务派遣有限公司

地质：南京市区路号

法定代表人（或授权代表）：X

乙方（用工单位）：南京YYY科技有限公司

地质：南京市区路号

法定代表人（或授权代表）：X

鉴于：

1.甲方是一家依法设立并取得劳务派遣业务许可的劳务派遣单

位；

2.乙方是一家依法设立并需要向甲方派遣劳务人员的用工单

位；

3.甲方愿意按照乙方的需求向乙方派遣符合条件的劳务人员，

乙方愿意接受甲方派遣的劳务人员；

第一条派遣岗位及人员数量

1.2乙方根据实际工作需要，向甲方提出派遣员工的岗位、数

量、任职要求等；

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1.3甲方负责对派遣员工进行筛选、面试、培训等，确保派遣

员工符合乙方的岗位要求；

1.4双方应签订《岗位派遣协议书》，明确派遣员工的岗位、

数量、任职要求等信息。

第二条派遣员工的权益保障

2.1甲方应保障派遣员工的合法权益，按照国家法律法规及南

京市相关政策规定，为派遣员工缴纳社会保险和住房公积金；

2.2乙方应保障派遣员工在乙方工作期间的合法权益，为派遣

员工提供符合国家规定的劳动条件、劳动保护和职业健康体检；

2.3甲方应定期对派遣员工进行培训和考核，提高派遣员工的

职业技能和工作效率；

2.4乙方应对派遣员工进行岗位培训，使派遣员工尽快熟悉乙

方的工作环境和业务流程。

第三条派遣期限及合同解除

3.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为年；

3.2派遣员工的派遣期限根据乙方的实际需求确定，但不得超

过本协议的有效期；

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3.3在派遣期限内，如一方需提前解除本协议，应提前个工作

日书面通知对方，并按照国家法律法规及南京市相关政策规定办理

相关手续；

3.4派遣员工在派遣期间因个人原因或乙方原因需提前解除劳

动合同的，应按照国家法律法规及南京市相关政策规定办理。

第四条保密条款

4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术

秘密、市场信息等，应予以严格保密；

4.2双方应采取必要措施，确保保密信息不被泄露、盗用或用

于协议以外的目的；

4.3本协议终止或解除后，双方仍应继续履行本条款的保密义

务。

第五条违约责任

5.1双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约

责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失；

5.2双方因履行本协议产生的纠纷，应友好协商解决；协商不

成的，可向南京市有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条其他约定

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6.1本协议的修改、补充必须以书面形式进行，经双方签署后

与本协议具有同等法律效力；

6.2本协议未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本协

议具有同等法律效力；

6.3本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效

力。

甲方（劳务派遣单位）：南京X劳务派遣有限公司

乙方（用工单位）：南京YYY科技有限公司

签订日期：____年____月____日

南京市劳务派遣协议书，听起来挺高大上，其实说白了，就是

甲乙双方商量好，甲方把自己的员工派到乙方那里去工作。这个合

同挺有用，咱们来聊聊它都能用在哪些地方，还有具体操作的时候

可能会遇到哪些问题，以及解决办法。

一、五种特殊应用场合及注意事项

1.临时项目合作：比如乙方有个短期项目，需要人手，但又不

想长期养着这些人。这时候，就可以用这个合同，让甲方派人过

来。但得注意，合同里得写清楚项目结束时间，别等项目做完了，

人还留在那儿。

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