原创力文档- 1、本文档共9页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
第PAGE5页共NUMPAGES7页
封闭式工作分析调查问卷
姓名
职称
现任职务（工作）
工龄
性别
部门
直接上级
进入公司时间
年龄
学历
月平均收入
从事本工作时间
工作时间要求
=1\*GB1⒈正常的工作时间每日有时开始至时结束。
=2\*GB1⒉每日午休时间为小时，%的时间可以保证。
=3\*GB1⒊每周平均加班时间为小时。
=4\*GB1⒋实际上下班时间是否随业务情况经常变化（总是，有时是，偶尔是，否）。
=5\*GB1⒌所从事的工作是否忙闲不均（是，否）。
=6\*GB1⒍若工作忙闲不均，最忙时常发生在哪段时间。
=7\*GB1⒎每周外出时间占正常工作时间的%。
=8\*GB1⒏本地出差情况每月平均几次，每次平均需要天。
=9\*GB1⒐本地外出情况平均每周次，每次平均需要天。
=10\*GB1⒑外地出差时所使用的交通工具按使用频率排序：
=11\*GB1⒒本地外出时所使用的交通工具按使用频率排序：
=12\*GB1⒓其他需要补充的问题：
工作目标
主要目标：
其他目标：
=1\*GB1⒈
=1\*GB1⒈
=2\*GB1⒉
=2\*GB1⒉
=3\*GB1⒊
=3\*GB1⒊
=4\*GB1⒋
=4\*GB1⒋
=5\*GB1⒌
=5\*GB1⒌
工作概要
用简练的语言描述一下您所从事的工作：
工作活动程序
活动名称
作业程序
依据
管制基准
工作活动内容
名称
结果或形成的文档
占全部工作时间的百分比（%）
权限
承办
需报审
全权负责
=1\*GB1⒈
=2\*GB1⒉
=3\*GB1⒊
=4\*GB1⒋
=5\*GB1⒌
=6\*GB1⒍
=7\*GB1⒎
=8\*GB1⒏
=9\*GB1⒐
=10\*GB1⒑
=11\*GB1⒒
=12\*GB1⒓
=13\*GB1⒔
=14\*GB1⒕
=15\*GB1⒖
=16\*GB1⒗
=17\*GB1⒘
=18\*GB1⒙
=19\*GB1⒚
=20\*GB1⒛
失误的影响
经济损失
=1\*GB1⒈
说明
=2\*GB1⒉
12345
=3\*GB1⒊
轻较轻一般较重重
公司形象受损
=1\*GB1⒈
其他情况：
=2\*GB1⒉
=3\*GB1⒊
经济管理损害
=1\*GB1⒈
=2\*GB1⒉
=3\*GB1⒊
其他损害（请注明）
=1\*GB1⒈
=2\*GB1⒉
=3\*GB1⒊
说明：
如果出现多种情况，请按影响程度由高到低依次把编号填写在下面括号中。
（）
内部接触
（）
（）
（）
（）
（）
将频繁程度等级填入左边的括号中
偶尔经常非常频繁
12345
外部接触
将频繁程度等级填入左边的括号中
偶尔经常非常频繁
12345
监督
工作基本特征
说明：
如出现多种情况，请按“经常”的程度由高到低依次填写在下面括号中。
（）
说明：
如出现多种情况，请按“依据”的程度由高到低依次填写在下面括号中。
（）
说明：
如出现多种情况，请按“做计划”的程度由高到低依次填写在下面括号中。
（）
说明：
如出现多种情况，请按“公开性”的程度由高到低依次填写在下面括号中。
（）
工作压力
等级
频率
说明：
12345
极小偶尔不太经常经常非常经常
等级
频率
12345
极小偶尔不太经常经常非常经常
最低培
文档评论（0）