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Ⅴ:自主研究会---QIT的运作模式 * 1.目的:由跨部门課長以上人员组成小组.从事现场的改善活动. 2.编制:一小組约8~10人由经理.课长及幕僚人员组成.由經理級擔當小組長并设推进事务局. 3.方法:每一个月举办一次活動成果報告.每次有小组改善題目活动進度,活动前资料要准备妥当,提出正式報告。 4.设專業指导老师:由有实务经验的人员擔任,作為指導老師。 5.每次發表活动程序:上回改善结果追蹤检讨.本次改善主题简报.决定改善方案.实施。 6.期中追踪:指導老師每月/周追踪确认及观察改善结果. 7.期末结论:约三個月可完成一個改善主題.每六個月要举办一次成果发表会.评定小组成绩.给予公开表扬及奖励. * * *

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