- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
顶岗实训手册.doc
学生顶岗实习手册
年级:07级司法文秘3班
系别:社会法律工作系
专业:法律文秘
姓名: 王峰
学号: 1011012347
实习单位:上海致融企业信用征信有限公司北京分公司
校内实习指导老师:
岗位实习指导老师:
年 月 日
目 录
北京政法职业学院顶岗实习管理办法
(相关规定节选)
2、 实习承诺书
3、 学生顶岗实习周记
4、 毕业实习报告
5、 实习鉴定表
实习承诺书
本人已完成在校期间的理论与实践学习,将前往上海致融企业信用征信有限公司
1、本人根据学校安排到该单位顶岗实习,实习期间,我将严格遵守学校各项规章制度。
2、在实习期间,严格遵守实习单位的各项规章制度,服从实习岗位安排,明确实习目的,端正实习态度,全面完成实习工作内容,接受实习单位的管理和考核。本人若因故提出终止实习,需向学校和实习单位提出申请,经双方同意后,实习终止,不再享受实习单位提供的实习待遇。
3、实习期间的工作时间按实习单位规定执行。病、事假按规定执行并严格履行请假制度。凡未经请假或超过请假期限不参加实习者,一律以旷课论处。
4、自尊、自爱、自强。与实习单位员工、其他实习生保持良好的工作关系。
5、穿着打扮符合实习单位对员工仪表仪容的要求,并符合学生身份。
6、密切保持与学校及实习指导教师的联系。认真填写顶岗实习手册:实习期间填写实习周记;实习结束时,认真进行自我总结,提交实习报告(报告内容包括:实习工作实绩、收获与建议、问题与不足及今后努力方向等),接受实习单位和学校的考核与评定。
7、注意交通及人身安全。注意饮食卫生,防止事故、疾病,加强身体素质。
8、遵守国家法律法规,明辨是非。如遇不明确事项,及时请示学校或实习单位领导。
承诺人(签名):
年 月 日
北京政法职业学院顶岗实习管理规定(相关规定节选)
第三章 职责
第二十三条 顶岗实习学生的职责
1顶岗实习的学生具有双重身份,既是学生,又是企业顶岗员工。所以要服从企业和学校对顶岗实习的安排和管理,要严格遵守学院和实习单位的规章制度,服从管理。
2按照顶岗实习计划、工作任务和岗位特点,安排好自己的学习、工作和生活,发扬艰苦奋斗的工作作风和谦虚好学的精神,培养独立工作能力,提高业务工作技能,按时按质完成各项工作任务。
3实习期间,学生未经允许不能擅自调换实习单位,如自主联系实习单位的,可填写《顶岗实习变动申请表》,经实习领导小组批准方可离开原实习单位。
4学生实习期间遇到问题或发生重大事件,应及时与企业指导教师和校内指导教师联系,由系校区与实习单位协商解决。
5学生在顶岗实习期间就是实习单位的准员工,要端正实习态度,明确实习目的。实习期间要爱岗敬业,遵纪守法,认真履行岗位职责,培养独立工作能力,熟悉实习单位的组织机构,了解实习单位的规章制度,掌握实习单位的业务流程,努力在适应工作岗位的同时提出自己的创新方案。
6实习期间,学生应当积极主动与系校区、校内指导教师和企业指导老师保持紧密联系,并按要求填写《顶岗实习学生手册》,并在顶岗实习过程中对实习工作提出创新方案。学生在实习结束后要认真撰写实习总结,配合企业指导教师完成顶岗实习评定工作。
违纪处理
第二十条 未经学院批准,擅自调换实习单位和离开实习单位的学生应接受学院和实习单位的批评教育,情节严重的,根据学籍有关规定进行处理。擅自中途离岗的学生,按旷课处理。
第二十条 对于直接与实习单位发生冲突的实习学生,若无理取闹,给企业工作和学院声誉造成不良影响的,学院将根据学籍有关规定给予处分。
第二十条 学生因违反实习纪律和安全规则造成自身伤害的由学生本人负责;造成他人伤害和经济损失,由学生本人及家长承担相应的经济和法律责任。
第二十条 对于伪造用人单位聘用协议,办理假冒顶岗实习证明的学生,一经发现学院将做如下处理:
1取消本次顶岗实习的成绩;
2给予纪律处分并在学生档案中做相应记载;
3暂停办理离校手续或毕业手续。
第三十条 如学生在顶岗实习过程中的校外实习手册、顶岗实习总结、创新方案设计等顶岗实习材料存在抄袭行为,将按学校相应的考试规定处理。
第三十条 凡因实习违纪,破坏正常实习秩序,严重损害学院声誉的,学院将视其情况轻重给予不同处分实习报告(要求:1、结合本专业岗位能力要求,
您可能关注的文档
最近下载
- 绿色施工实施记录表.docx VIP
- 实验gpio输出控制-led闪烁、流水灯.pdf VIP
- 绿色施工实施记录表.pdf VIP
- 电力信息网络安全防护系统设计方案.pdf VIP
- 肺癌转移脑的护理.pptx
- ASME B16.34 INTERPRETATIONS 国外国际标准规范.pdf VIP
- 项目冬期灌浆专项施工方案.pdf VIP
- 绿色低碳转型.pptx VIP
- 关于环保对企业公司环境有关 的外文文献翻译成品:绿色创新对环境和企业绩效的影响:利益相关者视角(中英文双语对照).docx VIP
- RockwellAutomation罗克韦尔QuickStick 150 用户手册用户手册说明书.pdf
文档评论(0)