中央电大专科现代文员基础试题2012年1月.pdfVIP

试卷代号: 22 01 座位号IT] 中央广播电视大学 2011 -20 1 2学年度第一学期开放专科期末考试 现代文员基础试题 2012 年1 月 |题号|一|二|三|四 l五|总分| |分数 I I I , I I· 得分|评卷人 一、判断题{在题前的括号内，正确的打、/.错误的打X .每题 1分，共 10 分} ( ) 1.管理工作与作业工作可以是并存的。 ( )2. 对于企业组织来说， 金融资源是它的核心资源。 ( )3. 目标管理是一种结果式管理。 ( )4.职能部门化是根据业务专业化原则，以工作或任务的相似性为基础来划分部门的。 ( )5. 一般来说， 为了达到组织活动的有效性， 应尽量增加管理层次。 ( )6. 在目 标设立过程中 ， 目 标要略低于企业当前的生产经营能力， 保证企业经过一定努 力能够实现。目标过高，会因无法完成任务而使职工丧失信心。 ( )7. 扁平型组织是指管理层次少而管理幅度大的组织结构。 ( )8. 人员配备的供需失衡是指组织中某类人员供不应求， 而另一类人员供过于求。 ( )9. 在冲突管理时， 应以控制组织内部的非现实性冲突为主要的管理目 标。 ( ) 10. 个体行为动机的形成的条件是内在的需要和愿望。 得分|评卷人 二、单项选择题(在下到各题的备选答案中，只有一项是正确的，请将 正确答案的序号，填写在题中的括号内。每题 i分，共 1 0分} 1.电影院经理所面临的环境往往属于( )。 A 简单 静态型 B. 简单-动态型 c.复杂动态型 D.复杂-静态型 1243 2. 对各层次的管理人员都具有同等重要意义的管理技能是( )。 A.概念技能 B.人际技能 C. 技术技能D.诊断技能 3. 企业年度生产经营计划属于( )。 A. 综合计划 B. 部门计划 C. 项目 计划 B 长期计划 4. 许多从小发展到大的企业， 在其发展之初通常采用的是直线制形式的组织结构， 这种 组织结构所具有的最大优点是( )。 A. 能够充分发挥专家的作用， 提高企业的经营效益 B. 加强了横向联系， 能够提高专业人才与专业设备的利用率 c.每个下级能够得到多个上级的工作指导，管理工作细致深入 D. 命令统一、 指挥灵活、 决策迅速、 管理效率较高 5. 下列哪个选项适合于缩小管理幅度( )。 A. 工作简单而稳定 B. 工作内容相似程度较高 c.管理者需要处理的非管理事务较多 D. 工作的计划程度较高 6. 团队型的领导风格是( )。 A. 1. 9 型 B. 9.1 型 C. 5. 5 型 D. 9.9 型 7. 随着组织的发展， 组织活动 日 益复杂， 管理问题日 益凸现， 创业者难以通过个人管理来