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公司评选先进通知 关于评选2004年度先进工作者的通知各部门、车间：2004年,在全员的辛勤努力下,公司较好地完成了年初下达的经营指标,各项工作取得了可喜的成绩。公司员工中涌现出了一大批兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责的优秀员工。为表彰在2004年度中做出显著成绩的优秀者，同时以先进人物的事迹推动公司全员在2005年的各项工作中再创佳绩，公司决定在全公 司范围内开展评选先进工作者活动。要求各部门、车间在总结部门及员工个人全年工作的基础上，注重工作实绩的考核，切实按照评选条件做好先进工作者的评选工作，确保部门先进与优秀的员工得到应得的荣誉。现将评选工作的有关事项通知如下：一、评选范围及比例（一）评选范围全体员工(除公司领导外)。（二）评选比例为平衡各部门工作,原则上按附表所列评优,个别部门业绩突出者可另行申请。二、评选及奖励办法（一）先进工作者自下而上进行评选。以各部门、车间为单位，在广泛征求意见的基础上，进行充分讨论评比，于1月8日前将推荐人选报行政部，并附上先进工作者的初步书面推荐材料，报公司审核通过；（二）对先进工作者的奖励:1,公司年终大会上公开表彰;2，由公司领导颁发奖状与奖品;3，颁发奖金1000元;4,由公司组织前往“”旅游公休度假。三、评选要求（一）各部门、车间要充分发扬民主，自下而上，层层选拔。要坚持标准，优中选优，切忌使评选工作流于形式。要评出团结、评出干劲、评出风格