2015年最新党的群众路线教育实践活动互相批评发言材料汇编.docVIP

党的群众路线教育实践活动互相批评发言材料汇编 （一） 一、对××××同志的批评意见　　 1、下到乡镇政协联络处检查指导工作少。平时在机关听汇报、看材料多，乡镇政协联络处恢复快两年了，有的乡镇至今还没有去过一次。　　 2、联系走访委员不经常。对政协常委联系较多，但对涉及面更广的一般委员联系较少，很少深入到委员的单位走访，实地帮助解决生产、生活困难少。　　 3、主动关心机关干部有欠缺。与机关干部职工交心谈心不经常，了解掌握政协机关干部心理状态、精神状态、工作状态不全面，做思想政治工作较少。　　 二、对××××同志的批评意见　　 1、工作激情有所减退。没有延续好在大系统当局长时的干劲、闯劲，心态上不自觉地发生了一定的变化，有图清闲、想舒适的思想。　　 2、研究指导“××××”活动不够。对分管的“××××”活动研究指导较少，提出要求、明确任务做得不够。　　 3、联系委员较少。对乡镇政协联络处指导工作不多，与自己联系界别的委员接触不多，主动与政协常委交朋友不够。　　 三、对××××同志的批评意见　　 1、深入基层调研指导少。在牵头组织的调研视察活动中，亲力亲为不够，到现场和一线调查情况、分析问题有走过场的现象。　　 2、对分管专委会工作研究指导不够。平时把主要精力放在××××高速协调上，对分管的教文卫体委员会方面的工作研究、指导少。　　 3、参与应酬偏多。有时碍于情面，接受了一些可参加也可不参加的应酬。　　 四、对××××同志的批评意见　　 1、进取精神有所减退。在工作中坚持高标准不够，有时存在只求过得去、不求过得硬的得过且过思想。　　 2、对分管专委会工作研究指导不够。对分管的经济科技委员会方面的工作研究、指导较少，参加分管专委会的活动较少，走访联系界别的委员较少。　　 3、勤俭节约思想不牢。对相互请客抵制得不够好，有时认为吃吃喝喝是小事、无伤大雅。　　 五、对××××同志的批评意见　　 1、创新提案工作思路不多。提案工作创新方法不多、形式不活、督办力度不大，提案工作平台还没有建立起来，不能实现提案工作的常态化。　　 2、抓工作怕得罪人。在平时工作中有做老好人的思想，在履行职能的过程中，对于存在的问题没有刺刀见红，有时轻描淡写。　　 3、接待好面子。人情观念重了一点，有时考虑人情、碍于情面，接受了一些吃请；有时考虑面子，存在超标准接待的现象。　 路线教育实践活动互相批评发言材料 第二篇 一、对××××同志的批评意见 　　 1、指导工作不深入。会上讲的多、布置的多，督促检查、落实的少，带来工作进展不平衡。如乡镇政协联络处在××××镇召开现场会、狠狠地擂了一把后，满足于请他们上来开开会，很少到乡镇政协联络处检查指导工作，带来农村委员开展活动少，农村委员的作用没有发挥出来。　　 2、委员管理无制度。这一届已过去两三年了，但有的委员不参加会议、不参加政协活动，有的政协常委开会不发言或发言质量不高，解决此问题尽管议了几次，但议而不决，至今没有研究出有效的考评退出办法，也没有一个委员被取消委员资格，导致少数委员履职没有足够的压力，个别委员甚至根本没有履职。 　　 3、工作落实无力度，存在形式主义。比如，县政协开展的“××××”活动，只有布置、只有安排，没有看到实效，同志们无压力、委员们无榜样，热热闹闹、流于形式。　　 4、关心干部不够。尽管机关干部很多都很优秀，但该出去的没有出去，该提拔的没有提拔，该重用的没有重用。　　 二、对××××同志的批评意见 　　 1、工作缺乏主动性，有官僚主义思想。对待政协工作，主动积极的少、被动应付的多，总说政协就是“正歇”，多一事不如少一事，缺乏主动作为、主动解决问题的冲劲。 　　 2、深入研究不够。在开展提案督办、专题视察时，事先没有认真调查、深入思考，到时带着委员去看几个现场，走马观花看一些表面现象，没有沉下心来发现问题、研究问题，讨论时提出的意见建议操作性不强。 　　 3、工作上怕越位、怕担当。抱着不多事的思想，有时不敢大胆抓大胆管，带来分管机关工作没有活动、没有活力。 　　 三、对××××同志的批评意见 　　 1、不注重小节、不注意分寸。三三两两吃吃喝喝的多，说话开玩笑不注意分寸和场合。　　 2、怕吃苦，有享乐主义倾向。办公室坐的多、上网多、按部就班的多，讲面子、爱排场、怕吃苦。 　　 3、督办不到位。在组织专题视察、提案督办时，确定视察现场选样板点多、选后进点少，选亮点多的点多、选问题多的点少，带来视察看成绩的多、看问题的少，触及问题不大胆，打到痛处的少，没有发挥出视察的督促作用，不利于促进问题的解决。　　 四、对××××同志的批评意见 　　 1、抓重点没力度。如提案工作是政协委员开展民主监督的重要形式，是政协的一大重点工作，对促进政府及其部门改进工作、服务发展和民生具有重要作用，但提案办理缺乏新的有效办