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环境卫生监管办法 为加强城乡环境卫生监督管理，巩固 我县国家卫生县城、全国文明县城和 我镇市级文明乡镇创建成果，规范和完善市容环境卫生、“美丽乡村”环境卫生管理工作，根据上级 的精神，结合 我镇工作实际，特制定本办法。 指导思想 坚持以科学发展观为指导，探索建立环境卫生长效管理机制，进一步加强城乡环境卫生管理，努力创建整洁、优美、舒适、和谐 的环境。 组织领导 为加强该项工作 的组织领导，决定成立领导小组 管理内容和标准要求 （一）管理内容：镇区内主次干道、背街小巷、住宅小区、居民住宅周边环境卫生及村容村貌。 （二）管理标准要求： 管理办法 （一）管理原则:全镇环境卫生和村容村貌工作实行属地管理 的原则，各村（社区）按照各自辖区做好环境卫生和管理工作。各村（社区）支部书记是第一责任人，村（社区）主任是直接责任人，各村（社区）挂钩领导、工作队要负责督促落实。 （二）保洁责任区划分： 1、机关、团体、学校、企事业等单位 的所在区域，按“门前三包”规定，由本单位负责，由所在村（社区）负责督促落实； 2、建筑施工工地和未经验收、移交 的道路，由建设单位负责； 3、各村（社区）按行政辖区进行管理，行政辖区 的接壤地区保洁责任不清或存在争议 的，由相关村（社区）提出，镇政府组织相关村（社区）商讨确定。 4、石鼓派出所至石鼓桥人行道、石鼓桥至西安桥主干道人行道、环岛公园、三桃街（桃源电站至石鼓桥）人行道、真武支路（真武桥至南环路交叉路口）主干道人行道、真武支路路口至卿园大桥人行道（南环路二期、三期）由镇政府统一管理。 （三）考评原则 综合检查与日常检查相结合，实行统一领导，适度奖惩。 （四）考评办法 1、考评小组根据《石鼓镇环境卫生考评标准》每个月以巡查方式组织一次以上检查，对检查中发现 的问题详细予以记录（内容包括时间、地点、责任单位），并拍照取证，责令相关单位按要求整改。专项考评：在重要节庆日、重大活动以及上级安排 的阶段性整治活动中对各考评对象工作落实情况进行考评。 2、检查考评评分办法。年度考评总分设置为100分，每月考评成绩占70%，年度考评成绩占30%，年度考评以市、县、镇考评成绩进行综合计算并结合日常工作情况进行评分。 考评 的结果运用 考评 的结果与年度绩效考核相结合，作为各考核对象年度评先评优 的一项重要内容。根据考核结果，90分以上 的（含90分）评为优秀、80至90分（含80分) 的评为良好、70至80分（含70分） 的评为合格、60至70分（含60分） 的评为基本合格、60分以下 的评为不合格。 （一）奖励办法： 1、对获优秀档次 的奖励2000元，获良好档次 的奖励1000元，根据年终考评结果兑现。 2、补助经费（按各村（社区）人口数 的80.72%为基数每人每年20元，按季度下拨），主要用于各村（社区）环卫工人工资及垃圾池、垃圾箱等环卫设施建设，购置垃圾运输车等，确保专款专用，没按环境卫生规定标准配套建设垃圾池、垃圾箱、垃圾运输车 的村（社区）暂缓下拨。 3、以奖代补经费（以月计算，按季度下拨），每月考评得分在90分（含90分）以上 的村（社区）给予当月以奖代补资金 的90%，80分（含80分）至90分 的村（社区）给予当月以奖代补资金 的80%，80分以下 的取消当月以奖代补资金。 （二）问责办法：在全年考评中获得基本合格档次 的村（社区）在经费中扣1000元，获得不合格档次 的扣2000元。在城乡环境卫生日常管理中发现 的问题第一次给予通报，责令责任单位限期整改，并组织“回头看”，对未整改 的给予第二次通报，同时发出督查整改通知单，对仍未按期整改 的，该项目分数全部给予扣除并倒扣分数。对在重要节假日、重大活动中工作不力造成负面影响 的，不但要扣分，还要取消其当年评先评优资格，并对相关责任人员进行通报批评直至给予纪律处分。 接受市、县考评奖惩制度： （一）、市考评：市考评成绩在全市排名前五名 的村（社区）给予所在村（社区）5000元奖励，给予驻村工作队每人500元奖励，市考评成绩在全市排名前六至十名 的村（社区）给予所在村（社区）2000元奖励，给予驻村工作队每人200元奖励，市考评成绩在全市排名倒数第一至五名 的村（社区）在经费中扣5000元，扣驻村工作队每人500元，排名倒数第六至第十名 的村（社区）扣2000元，扣驻村工作队每人200元，同时倒数第一至第十名 的暂缓下拨补助经费并要求所在村（社区）主干及工作队作书面检讨。市考评成绩80分以下 的村（社区）暂缓下拨该村（社区）当月补助经费，并且取消当季度该村（社区）以奖代补经费。 （二）、县考评：县考评成绩在90分（含90分）以上，给予所在村（社区）1000元奖励，给予驻村工作队每人200元奖励，考评成绩在80分（含80分）至90分 的给予所在村（社区）50