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2014年福建省大学生物流仿真设计大赛
2014年11月14日
目 录
一、赛项名称 3
二、赛项目的 3
三、赛项意义 3
四、赛项方案的特色 3
五、比赛内容与规则 4
1.比赛方式 4
2.比赛内容 4
六、比赛时间安排 7
七、评分办法 8
1.评分标准制定原则 8
2.评分标准 8
八、奖项设置 10
九、技术规范 10
1.标准 10
2.其他规范 10
十、比赛组织与管理 10
十一、比赛软件介绍 11
一、赛项名称
2014年福建省大学生物流仿真设计大赛
二、赛项目的
福建省“十二五”物流业规划首次提到了“培育发展现代物流产业体系”以来
为贯彻落实国务院颁布的《物流业调整与振兴规划》相关精神,加快建设高素质的物流人才队伍,并通过大赛来提高大学生实际动手能力、策划能力和协调组织能力,促进大学生就业,使大赛真正成为物流业培养和发现物流人才的重要平台,满足物流企业发展过程中对人才的需求。为此,举办首届现场答辩选线路规划方案、 总体研究框架图
(1)物流企业人力资源管理与组织方案
选手根据仓库的入库量、出库量、设备种类及数量等信息设计出一个合理的人员岗位及人力分配方案,要求既能满足仓库作业活动的正常运转,又能在一定程度上降低物流企业人工成本。
(2)安全库存与订货批量方案
选手根据对库存控制的概念及其影响因素的理解,针对虚拟仿真企业数据、需求等情况制定合适的库存管理策略和规则,计算月平均需求量,需求量偏差,安全库存量以及经济订货批量等数据,完成对安全库存与经济订货批量方案的设计。
(3)ABC储位安排方案
选手根据对储位作业管理的概念及方法的理解,针对虚拟仿真企业数据、需求等制定合适的储位管理策略和规则,收集并整理相关数据,分类列表绘制ABC分析图,完成对ABC储位分类方案的设计。
(4)拣选方式选择方案
选手根据对单一拣取、批量拣取两种拣货方式的理解,结合其适用的场所及优缺点,针对虚拟仿真企业数据、需求等制定合适的拣选方案。
(5)拣选路线规划方案
选手根据作业计划结合订单拣选的特点,按照实际商品库位,建立相关模型,从作业效率方面制定合适的拣选线路方案。
(6)企业SOP制定方案
选手通过以上一系列作业的开展制定企业SOP方案,这样每位员工以及将来进入仓库的新员工都可以按照SOP的相关规定来执行,并加以改进,有了SOP的统一指导,既能提高仓库的运行效率,又能降低仓库的运营成本。
(7)作业组织规划方案
选手根据参赛3名选手的能力和特点,以及竞赛规则的要求各自扮演出库管理员,理货员,搬运工,复核员等角色(可在虚拟环境中切换角色),针对虚拟仿真企业数据、需求等完成岗位工作流程安排,同时对出库作业各环节时间进行定量测定,并优化作业流程,确保以最少最优的人力及设备,完成最优最大化的利益盈收。
(8)设施设备改进方案
选手通过计算存储体积、出库月台面积的角度,以及大赛期间对物流中心的体验,提出对物流中心设施设备的改进与规划布局的改善意见,从而使布局更加合理,提高物流效率。
2.2仿真软件执行
仿真软件执行施60分钟。
2.3物流仿真方案讲解
物流仿真方案讲解在承办方集中,逐队进行,每队时间为15分钟。其中方案讲解时长10分钟,5分钟为答辩时间。要求展示采用PPT等多媒体方式。
六、比赛时间安排
赛事分为方案设计、仿真软件执行 开幕式解内容;大赛注意事项;大赛答疑)
试题开幕式结束后网上发布) 9:30-10:30 12月6日-19日 大赛方案时间
2月26日24时前递交电子方案参赛校内 报到(递交纸质方案) 8:30前 方案实施 福州大学至诚学院 9:00-10:00 讲解顺序抽签 福州大学至诚学院 10:00-10:15 按序讲解答辩 福州大学至诚学院 10:20-16:30 大赛总结与7:00-18:00
七、评分办法
1.评分标准制定原则
本届高校物流仿真运营设计大赛的成绩是由方案设计、方案实施与方案讲解答辩等三部分组成。总成绩只计团体竞赛成绩,不计参赛选手个人成绩。满分100分。其中:
方案设计部分占50%;
仿真软件执行部份占30%;
方案讲解答辩部分占20%。
方案设计部分由裁判计分,以分数的形式给出;仿真软件模拟操作部分由计算机计分,以分数的形式给出;作业方案讲解答辩部分由评委评分。按分数从高到低排列参赛队的名次,当分数相同时,作业时间短的名次在前。
2.评分标准
方案设计评分标准(100分)
编号 名称 分值 评分规则 1 物流企业人力资源管理与组织方案 10 1.岗位设计、人员配备合理0-5分
2.列出设计依据和理由0-5分 2 安全库存与订货批量方案 10 1.根据企业数据背景制定出了合理的库存管理策略
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