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2012白领新标准,远程是幸福近日【2012中国新白领十项标准】在遭网上疯转和热议:
1、月薪2万元以上; 2、坚持健身和运动; 3、至少有两居室; 4、有15万元左右的代步车; 5、有固定的朋友圈子; 6、工作不局限于在办公室完成,工作远程化是未来趋势; 7、工作朝九晚五,有足够的闲暇时间;8、有独特的娱乐方式; 9、重视低碳生活;10、有钟爱的时尚品牌。微博被转载2万多次,评论3000多条,多数网友对照自身情况后在评论中自嘲不仅 “未达标”,反而相去甚远。
在这新10项标准提出的瞬间开始,白领在未来求职中关注职位能否远程办公、家中办公将会形成一个很大的焦点和趋势。对于企业而言,应该重视IT技术的发展与更新、学习利用领先的远程办公、办公、等解决方案,提升自身留住优秀员工的优势。”
国内目前已经有些企业为员工提供在远程办公的接入方式,实现员工每周在家工作,只在非常必要的情况下才到达现场。员工可不以必花费太多时间在上班路上,实现真正的9点上班、5点多下班的朝九晚五。工作之余,更多时间去享受生活。以手机等便携终端为载体实现的移动信息化系统,将智能、无线网络、三者有机结合,移动办公,实现任何办公地点和办公时间的无缝接入,提高了办公效率。它可以连接客户原有的各种IT系统,使手机也可以操作、浏览、管理公司的全部工作事务其设计目标是帮助用户摆脱时间空间的限制,随时随地随意地处理工作,提高效率、增强协作。移动办公、远程办公这种快捷高效的工作模式已经被企业管理者和员工所认可。企业员工使用智能手机、平板电脑、移动PC和掌上电脑等多种移动互联网设备,通过基于WLAN/WiMAX/3G/GPRS等网络远程控制和操作办公电脑,实现高效的办公流程和资源共享。它的优势体现在:
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