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- 2017-08-18 发布于安徽
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建筑施工工人的 生命价值 主要内容 生命价值计算 死亡赔偿 工伤保险相关条列 总结 一、生命价的值计算 人力资源法 支付意愿法 人力资源法 人力资源法亦称工资损失法是指用收入的损失去估价由于污染引起的过早死亡的成本。根据边际劳动生产力理论,人失去寿命或工作时间的价值等于这段时间中个人劳动的价值。一个人的劳动价值是考虑年龄、性别、教育程度等因素情况下,每个人的未来收入津贴现折算成的现值。 人力资本法计算方法 YPLL(Year of Potenital Life Lost,YLPP) 流行病学中用于衡量疾病负担的一个指标它是指死亡是的实际年龄与期望寿命年龄之差值,YPLL=EY-DY *YPLL——潜在寿命损失年 *EY——期望寿命年龄 *DY——实际死亡年龄 潜在是寿命损失年(YPLL)法的优点 数据易得性 避开伦理道德的难题 支付意愿法 支付意愿法由人为降低一定安全风险所愿付出的经济代价或者在一定安全风险下愿意接受的附加报酬来计算的经济价值。 计算公式: VSL=X/Y; VSL为生命经济价值; X为减少死亡风险所愿意支付的费用或者增加死亡风险所要求的补偿; Y为减少或增加的死亡风险 国内生命价值评估相关成果 工作损失价值计算公式为 Vw=D1M/SD Vw——工作损失价值,万元; D1——一起事故的总损失工作日数,死亡一名职工按60
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