5.你首先要替自己活着.ppt

发展凭什么 一个事业如若对社会有益，就应当任其发展，广其竞争。 一个伟人享有多高的荣誉．完全取决于他争取荣誉时所采用的方式。 我认为忍耐是我们人生过程中，任何人都要经受的最困难的一件事。等待比 做事要难得多。 5．你首先要替自己活着 人首先要对自己的生命负责。 这个观点是否太自私? 我们每个人都生活在一定的社会环境中，都生活在别人的众目睽睽之下，我们的行为、我们的私人生活、甚至我们的一切，都有一些非常“热心”的人在密切的关注着、评价着，这些评价难免会传到我们的耳朵里。 如果意志力不强的人，有可能就会因为别人的评价改变自己的生活方式，甚至对自己人生产生了怀疑。 当然，别人的评价是他的自由，而且，大多数喜欢对别人的生活评头论足的人也的确没有恶意；或者，他也不过是随便说说，因为他闲着也是闲着。 对别人的评价，我们当然是可以听的，正确的不妨采纳他的意见或建议；错误的，我们一笑了之，随他去说吧。 在你的事业开始发展的时候，你可能不断地听到一些风言风语： “就凭他那两下，他还能上天?” “他要是能成功，我就不姓某了!” “在这样的环境下，他还想有所突破，真是白日做梦!” 如此等等，不一而足。 在我们的现实中，有许多东西可以用数字来结算，唯独你的潜能、你的创造力不能用数字结算。 所以，当你听到类似上面的评价时，你千万不要相信他的话。 其实，一个真正富有创造力的成功者，绝不会被环境所左右，也不会因了别人的评价便改变自己的人生态度，放弃自己的人生追求。甚至，他们中的许多人恰恰是在这种反方向的动力下，进入到更投人的状态之中。 也许就在别人的评价话音未落时，你的一项成果问世了，一笔生意谈成了，一项研究进入到了出成果的阶段。 然而，一个人有时候很难摆脱环境的负面影响，也很难对别人的风言风语毫不在意。 比如，如果有人不断地对你说你不够资格、你资质平平，开始你可能不相信，可别人说得久了、说得多了，你可能就开始对自己产生了怀疑，开始相信他人的评价了，所谓的“三人成虎”恐怕说的就是这个道理。 心理学告诉我们，人，大都有一种大众趋同心理。 所以我们在生活中，能听到有人说：我什么时候和别人一样就好了!其实，你的人生是你自己的，跟别人又有多少关系呢? 要知道，每一个个体生命从生命的本质上来说都是孤独的。 那么，在我们面临着人生的重大选择时，对可能遇到的风言风语，应该有一定的心理准备。 而如果我们已经受到了这方面的影响，就需要从其中挣脱出来。 真正伟大的成功、伟大的创造成功，大多数萌生于战胜环境和战胜自我的过程中，而不要被他人的价值标准所左右，又是关键中的关键。 这时候，你就可以想想，面对可能遇到的失败，再伟大的人物也可能有忧虑，但这些忧虑无论如何也不能使我们的自身创造力产生绝望的态度。 突破不了这一点，你真的就让环境打败了，你的人生也就失败了。 假如柳传志当初也突破不了这一点，那么，就不可能有今天中国计算机行业的“大哥大”——联想集团。 也许对于柳传志这样的知识分子出身的企业家来说，别人的风言风语还意味着面子问题。然而，企业发展的每一个环节都是“冰冷”的，放不下面子就意味着失败。 而更重要的是， “不为别人的议论活着”还意味着只要看准了目标，就勇于去面对挑战，并善于把有限的精力百分之百地投入到事业中，做到心无旁骛。 联想集团成立之初只是中关村众多电子公司中不起眼的一家“小老弟”，十来位原中科院计算所的科研人员，为了给公司筹集一点儿启动资金，也学着别的公司那样倒腾电子表、旱冰鞋。 不过，毕竟刚刚放下书本，这些研究员、副研究员们对商海风浪还一无所知，结果连老本都赔上了。 没办法，柳传志领着大家在计算所门口卖了两个月的莱，算是把钱又挣了回来。 那段时间，柳传志多么需要有人能伸出援助之手啊，但是，他听到的却恰恰相反： “凭你们十来个眼镜，也能开公司赚钱?” “高级知识分子，放着科研不搞，去办什么公司，不务正业。” “也不怕丢人?” 柳传志没有精力去理会这些，他们需要的是实实在在的启动资金而不是什么面子。 为了能筹集启动联想“汉卡”的资金，柳传志等十来位手无缚鸡之力的高级知识分子卖起了苦力，什么能赚钱就干什么。 有一次，柳传志等人得知中科院为各研究所配置一批电脑，共计500台，需要有人提货、装机、验机、托运、培训、维修。中关村的公司蜂拥而至，柳传志硬是以最低的价钱将这笔生意抢了过来。 装配500台电脑需要很大的场地，联想没有自己的场地，没有厂房，只得厚着脸皮借用中科院其他研究所的空房间以节省一点儿租金，有时人家要用房子，他们又得赶紧给人家腾地方。 没有钱买运输工具，联想人就不分男女长幼齐上阵，手提、肩背…… 就这样，柳传志带着第一代联想人用汗水甚至是血泪积攒下了第一笔钱——70万元人民币和6万元美金。 联想的第一个产品——联想式汉字系统的开发和生产