2007年吴中区服务业工作总结.docVIP

2007年吴中区服务业工作总结 和2008年工作思路 一、2007年服务业工作总结 2007年，我区依托独特的区位优势、自然资源优势和产业优势，把加快发展现代服务业，作为转变经济发展方式、实现可持续发展和落实科学发展观的重要举措来抓，实施先进制造业和现代服务业互动并进的双轮驱动战略，通过合理规划、政府引导、政策扶持等多种举措，全区服务业呈现总量扩张、效益提升、结构优化、空间集聚的良好态势全面推进服务业新一轮跨越式发展奠定了基础总量规模不断扩大，年同期提高个百分点服务业对GDP增长的贡献率超过服务业占GDP的比重。。12月22日，永久落户苏州太湖的全国首个旨在弘扬中华民族优秀文化、促进东西方文化交流的全国性一级民间社团组织——太湖文化论坛，在北京宣布正式成立。全球，，马士基物流签约落户。2007年份全区社会消费品零售总额达元,同比增长%，其中批发零售业102.2亿元，同比增长22.1%。集聚集商贸、居住、办公、休闲运动于一体的生态新商圈2007年，吴中区完成服务业固定资产投资亿元，同比增长％，远高于同期全社会投资总额的15％的增幅，占全区投资总额的％，成为吴中区投资的最热门产业，标志着服务业领跑吴中经济发展“新动力”的趋势日益明显。继续抓好招商引资工作，产业要充分抓住当前有利时机，进一步调整服务业招商思路和策略，集中资源、发挥合力，掀起服务业招商的新高潮。重点抓好“四个一”：一是明确一个定位，瞄准国内外知名企业，走国际化、品牌化、特色化、高端化之路，形成与周边区域的互补。二是建好一支队伍，进一步完善“区、镇公司”三级招商，努力造就一支懂规律、精业务、会外语、善攻关、能吃苦的专业化招商队伍。认真研究服务业发展内在规律，掌握国际服务业发展的最新动态，提高招商的专业性、针对性、实效性。三是搭好一个网络，要充分发挥不同专业团队的积极性、专业性，寻求更多战略伙伴合作，积极开展符合服务业特点的中介招商与以商引商，不断拓展新的招商渠道和信息网络。四是落实一批重点，要抓住有利，积极引导区内外资企业区域性总部，。继续抓好政策扶持工作，优化亲商服务环境 要进一步加强对上争取与政策落实工作，本着“用足、用好、用活”的要求，充分发挥政策导向功能，加大服务业企业尤其是总部经济、研发项目和科技型企业的引进与培育力度，对特殊项目、重大项目采取一事一议办法，以加快促进区服务业做大做强。力争在个方面取得突破：一是在“”、“太湖科技产业园区”运作方面要尽快制订完善建设方案和工作计划，积极展开各项工作，加快各功能设施建设，切实把落到实处。二是在服务业外包试点方面：积极外包，紧密结合区内产业结构，以嵌入式软件外包为重点，打造服务外包产业基地。是在引导资金争取与运用方面，要继续发挥好区服务业引导资金的作用，对上加大资金争取力度，对下加大重点扶持力度，以吸引更多社会资本投资新兴产业或成长型企业，促进新增长点的培育。是在降低服务业运营成本方面，重点研究权限范围内各种行政事业性收费项目减免政策，按照省市统一部署，着重做好服务业企业水、电、气价格的调整，进一步优化服务业发展环境。切切实实抓好一批基础性、功能性的服务业重大项目的建设，形成高起点、高标准、高水平的产业集群和集聚区。继续抓好人才保障工作，提供强大智力支撑针对当前服务业发展所面临的人才制约情况，要加快引进一批服务业领军人才，催生一批服务业创业人才，聚拢一批服务业管理人才。重点抓好四项工作：一是加强预测结合区人力资源，做好服务业人才需求的前瞻性预测，加强对人才引进与培育工作的指导。二是建好平台在发挥国有人力资源机构主渠道作用同时，与国内外猎头公司和中介机构开展多渠道合作，加快建立起服务业人才的快速供给机制。三是搞好培训依托、等载体，通过加强劳动技能培训、职业上岗培训、脱产专业培训等多种形式，加快推进区服务业人才培养体系建设。四是用好政策要创新人才政策，加大对科技型、创新型、综合型、专业型服务业项目的引进与投入，努力做到各类人才引得进、留得住，加速优质人力资源集聚。继续抓好组织领导工作，整体发展合力继续加强组织领导，增强协调配合，不断完善相应的组织与领导机制。完善服务业发展考核指标体系及其相应的考核办法，从考核导向上把服务业发展摆上重要位置，狠抓服务业招商引资、项目推进、培大育强和入库税收的考核。强化督查建立横向到边、纵向到底，一级抓一级、一级对一级负责的目标责任体系。为客观评价服务业发展水平提供可靠依据 11