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河北省直属机关第一门诊部 2014年公开招聘工作人员公告 为了满足事业单位用人需求，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发[2011]9号）文件精神，经省人力资源和社会保障厅批准，河北省年拟面向社会公开招聘工作人员名。现将有关事项公告如下： 河北省直属机关第一门诊部为省卫生计生委直属财政性资金定项或定额补助事业单位，单位地址位于石家庄市维明南大街13号，是一所综合性门诊部。几十年来一直担负着省委、省人大、省政府、省政协及有关省直部门干部职工的医疗、保健和体检工作。2004年被原省卫生厅批准成立省直属机关体检中心，为省、市医保及公务员体检定点单位。 二、招聘原则 坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。 三、招聘方式 本次招聘采取单位招聘方式。 按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试（笔试、面试）、体检、考核、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。 （一）应聘人员应具备以下基本条件： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守宪法和法律； 3.具有良好的品行和职业道德； 4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件； 5.适应岗位要求的身体条件； 6.具备岗位所需要的其他条件。 (二)招聘人数和岗位条件： 2014年我单位拟招聘专业技术岗位人员3名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北省2014年省直事业单位公开招聘工作人员公告》。 （三）有下列情形之一的人员不得报考： 1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员： 2、现役军人； 3、报考聘用后构成回避关系的人员； 4、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。 五、招聘程序 （一）发布公告。 2014年4月11日通过河北人力资源和社会保障网（）、河北省人事考试网（） )向社会公开发布招聘信息。 （二）报名和资格审查。 本次招聘采取现场报名或传真、电子邮箱报名等方式，由河北省人事科受理。 1．报名时间：201年月日8:30至日17:30。 2．报名地点及联系方式： 报名地点：，楼楼人事科。 联系电话： 传 真： 电子邮箱：@ 。 3．报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。报名者需填写《年公开招聘工作人员报名表》，可从网上下载打印填写，并提交本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料原件以及复印件、5张近期同底1寸免冠照片。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。 请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。 4．资格审查及缴费。由河北省人事科依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。资格审查结果现场确认或由人事科电话通知。通过资格审查的考生交纳报名考试费100元。 5．开考比例：招聘人数与岗位报考人数的比例不低于1:3。报名人数达不到开考比例但达到岗位招聘人数的，经报人社厅批准后方可开考。 6．准考证发放：考生领取准考证时间、地点由河北省人事科另行通知。 1．笔试采取闭卷的方式，笔试内容为专业综合知识专业基本知识和专业技能知识。 2．笔试时间：2014年月日9:00 时—11:00时（120分钟）。笔试具体时间、地点及有关要求详见准考证。笔试成绩月日在网站发布，并在公告栏张贴。 （1）确定面试人选。依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：3的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。 （2）面试时间和地点：面试地点在河北省，面试时间另行通知。 （3）资格复审。面试前，招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关材料的原件。经复审不符资格条件的，取消面试人选资格。在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。 （4）面试方式。采取结构化面试方式进行，由考核小组通过答辩的形式对应聘人员的综合素质和相关能力进行测试。面试实行百分制，满分100分，面试成绩采取“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数和平均分为面试成绩。最低合格分数线60分。面试成绩在河北省公告栏张贴。 （5）总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，最低合格分数线60分。其中，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。 （6）面试组织。面试工作由河北省招聘考核工作小组组织实施。考生抽签决定面试顺序。 （四）体