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公务员法知识30 问 1.公务员法的立法宗旨是什么？ 答：为了规范公务员的管理，保障公务员的合法权益，加强 对公务员的监督，建设高素质的公务员队伍，促进勤政廉政，提 高工作效能。 2．公务员法所称公务员是指哪些人员？ 答：公务员法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行 政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。 3．公务员应当具备哪些条件？ 答：公务员应当具备下列条件： （1）具有中华人民共和国国籍； （2）年满十八周岁； （3）拥护中华人民共和国宪法； （4）具有良好的品行； （5）具有正常履行职责的身体条件； （6）具有符合职位要求的文化程度和工作能力； （7）法律规定的其他条件。 4．公务员应当履行哪些义务？ 答：公务员应当履行下列义务： （1）模范遵守宪法和法律； （2）按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作 效率； (3)全心全意为人民服务，接受人民监督； (4)维护国家的安全、荣誉和利益； (5)忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定 和命令； (6)保守国家秘密和工作秘密； (7)遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德； (8)清正廉洁，公道正派； (9)法律规定的其他义务。 5．公务员享有哪些权利？ 答：公务员享有下列权利： （1）获得履行职责应当具备的工作条件； （2）非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞 退或者处分； （3）获得工资报酬，享受福利、保险待遇； （4）参加培训； （5）对机关工作和领导人员提出批评和建议； （6）提出申诉和控告； （7）申请辞职； （8）法律规定的其他权利。 6．公务员精神的内容是什么？ 答：热爱祖国、忠于人民，求真务实、开拓创新，顾全大局、 团结协作，恪尽职守、廉洁奉公。 7．按照职位的性质、特点和管理需要，公务员职位主要划 分为哪些类别？ 答：综合管理类、专业技术类和行政执法类。 8．公务员职务分为领导职务和非领导职务，其中领导职务 分为哪些层次？ 答: 领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级 正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县 处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 9．录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职 务公务员，采取什么办法？ 答：采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。 10．公务员录用考试采取什么方式？ 答：公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容 根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。 11．录用公务员应当发布招考公告。招考公告应当载明哪些 事项？ 答：招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、 报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。 12．哪些人员不得录用为公务员？ 答：下列人员不得录用为公务员： （1）曾因犯罪受过刑事处罚的； （2）曾被开除公职的； （3）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。 13．公务员法对公务员考核的内容和方式是如何规定的？ 答：对公务员的考核，按照管理权限,全面考核公务员的德、 能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩。公务员的考核分为平时考 核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。 14．公务员定期考核的结果如何使用？ 答：定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及 公务员奖励、培训、辞退的依据。 15．公务员晋升职务应当具备哪些方面的条件和资格？ 答：应当具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、 文化程度和任职经历等方面的条件和资格。 16．公务员法对公务员竞争上岗、公开选拔是如何规定的? 答:公务员法第四十五条规定:机关内设机构厅局