工会主席总结..doc

2011年支那中学工会工作总结 一年来，在学校党支部的正确领导下，在上级主管部门的具体指导下，在同志们的支持配合下，我和大家一道始终坚持邓小平理论和江泽民同志“”重要思想为指导，围绕中心，服务大局，按照年初学校党支部确定的工作思想和奋斗目标，认真履行了自己的职责，以科学发展观统领学校工会工作，结合学校实际，办人民满意教育，构建和谐校园，不断推进工会自身建设，努力增强学校工会的工作活力。现汇报如下： 一、注重政策理论学习。 积极参加县各级组织的学习活动。坚信马列主义、毛泽东思想，坚信党的领导，坚信社会主义，拥护党的现行政策，立场坚定，旗帜鲜明，时刻能与党中央保持高度一致。时刻用国家的法律法令规范自己的言行，不做出格事，办事客观公正廉洁，工作踏实，认真负责，团结同志，联系群众，为人正直，言行端正，能扎扎实实做事，堂堂正正做人。 二、努力提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍。 学校的首要工作是教育教学，培养跨世纪教师队伍建设是主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍，今年工会配合学校教导处开展了一系列活动，切实提高了教师的思想素质和业务素质。 1.我们加强了政治理论的学习，让教师树立正确的人生观、职业观。 一名教师良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的，它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识，只有在提高教师政治理论水平的基础上，才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识、“三个代表”重要思想和十七大报告，将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来，在提高教师政治觉悟的基础上，开展行之有效的师德教育。 2.加强了教职工法制学习，引导教师依法治教。 在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校。今年工会组织教师学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、等与教育教学相关的法律知识，通过知识竞赛、演讲比赛、考试等各种形式检测、巩固这些知识，提醒教师时刻记住要遵纪守法。在学法的基础上，工会参与制订了学校章程和学校制度修改工作，协助考核组制订《教师》、《》等各项规章制度，对师德提出了明确的要求，成为教师约束自己行为，提高师德水平的保障。 3.重视教师队伍建设，把青年教师工作放在十分突出的地位。 青年教师队伍建设是学校教师队伍建设的重点。校党支部十分重视青年教师的工作，校工会也把青年教师工作放在重要地位来抓。本年度校工会。学校对校工会为推进学校教育教学改革，建设高素质教师队伍所做工作，给予了肯定。 三、认真履行工会主席职责。 （一）加强学校民主建设，发挥工会、教代会在学校建设中的作用 工会是教职工群众自己的组织，是党联系群众的桥梁和纽带，我作为工会主席要努力履行工会的职责和教代会的基本职权，参与校务公开的组织和实施工作。 政务公开对于加强民主监督、推进廉政、勤政建设具有十分重要的意义。按照学校党支部的统一部署，组织、起草并由学校下发关于开展校务公开工作的意见。设立了校务公开专栏，组织了校务公开活动，其内容主要有几年来房屋分配情况，我校师德师风整改方案，本年度专业技术职务评审情况。 （二）坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能。 教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。 1 每学期开学前，学校都召开教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会列出教代会讨论的提案主题及要点，积极让教师参与学校管理。我们列出学校发展的目标改革；管理体制的改革与设想。 2 学校工会全面贯彻、执行关于上级“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。今年，学校党支部和工会联合召开三次行政办公会，三次全校教职工大会及教职工代表大会，向全校教职工全面公布学校党建、财务、基建　、职评、评先、考核、福利、教学、实训、培训、后勤等整个工作情况召开三次座谈会，倾听全校师生对学校工作的意见和建议。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职工的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识, 四、急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。 要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。关心教职工的实际困难，学校教职工遇有婚丧产假，学校工会都组织人员前去慰问。工会还十分关心学生的困难。我校注重“单亲、无亲”学生的管理。 总之，本学期，我校工会在上级教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。、五、存在的差距、不足和今后的努力方向。